商务工作岗位职责15篇

　　在充满活力，日益开放的今天，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是小编为大家收集的商务工作岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

商务工作岗位职责1

　　1、负责商务接待工作，协助总经理及业务部门做好客户接待及会议安排；

　　2、协助企管中心处理公司各项行政、人事工作及外联事务；

　　3、配合组织、协调公司年会、员工活动，做好企业文化宣传工作；

　　4、负责配合完成公司各类项目工作的前期准备与后期收尾工作；

　　5、其他部门的'协助与沟通工作；

　　6、 领导安排的其它各项工作。

商务工作岗位职责2

　　各种业务活动的安排、协调工作及公司招聘等事务；

　　公司部分电话的接听与转接，收发传真，文件的.整理、保管文件等工作

　　办公用品的采购与管理，办公设备的维护与保养；

　　负责公司网站，公众号，小程序，相关线上商城的维护与资料上传更新；

　　来客来访的接待工作；

　　负责销售文件的收集、建档、保管等管理工作

　　协助销售经理做好日常工作；

　　对上级交待的任务进行上传下达；

　　负责向合作方提供公司经营资料、招标资料的资质文件及维护渠道客户关系间的长期战略合作方案，促进渠道商与客户的良好合作

商务工作岗位职责3

　　1、合同管理系统数据维护，对合同修改、变更、终止等情况及时跟进调整；

　　2、制作数据报表，定期向领导汇报；

　　3、负责合同档案归档和管理工作；

　　4、物料与固定资产询价、比价、入库、报销等工作；

　　5、供应商查访、管理；收集采购价格情报及替代品资料；

　　6、完成领导安排的其他工作事项。

商务工作岗位职责4

　　-配合销售前期投标;

　　-销售签署合同前，进行合规审核;

　　-销售签回合同后，妥善管理合同文本，将合同信息录入ERP系统;

　　-与销售配合，跟进合同执行，协调仓库发货，协调财务开票;

　　-由ERP系统制作应收报表，管理销售应收账款;

　　-核算和统计销售合同的成本与业绩;

　　-参与公司内部ERP系统更新与升级;

　　-其他商务事宜。

商务工作岗位职责5

　　1、精通商务中心各种设备设施的操作技术,熟悉商务中心各项业务工作流程;

　　2、当值时负责商务中心的各项服务;

　　3、每天检查员工的仪容仪表,安排、督促员工的工作;

　　4、每天检查、清洁商务中心的各种设备设施;

　　5、负责保持商务中心工作环境的'整洁;

　　6、收集并为宾客提供本市商业、贸易等方面的最新信息;

　　7、工作中发现的各种问题及时向主管汇报,以便及时设法解决;

　　8、负责商务中心各种文件、资料的整理归档工作;

　　9、写好每天的工作日记;

　　10、积极参加各级、各类培训,不断提高专业水准;

　　11、发挥工作主动性与积极性,搞好员工间的团结与协作,完成上级交办的其他任务。

商务工作岗位职责6

　　职责一:电子商务经理岗位职责

　　1、根据公司营销目标,制定整体发展规划和年度计划;精通网络营销模式以及电子商务策略,具有实际操作运营经验,熟悉网络推广渠道、运作模式、交易规则、精通商城运营管理,有着优秀的战略意识;

　　2、分析市场需求,依据公司品牌和产品特点,进行网络营销和电子商务方案制定、策划、同时进行网络营销秩序维护;

　　3、对公司网络营销和电子商务业务流程进行整合,规范业务模式,参与设计解决方案,解决网络营销过程中遇到的各种问题;

　　4、整合网络营销客户和渠道,开展各项合作,定期维护客户关系,促进互动与销售;

　　5、熟悉搜索引擎优化,善于整合网络各种手段,实现降低推广成本,进行有效的销售;

　　职责二:电子商务网销主管岗位职责

　　1、贯彻执行公司各级领导的指示。

　　2、就本部门的人员配置、人员管理组织结构提出方案或建议,挑选和配备部门各个岗位人员,培养、巩固骨干队伍。

　　3、负责制定本部门人员岗位职责,考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见。

　　4、负责本部员工的'职业道德教育和安全教育,带领本部全体员工努力完成各项任务,保持本部的上进风貌,提高本部的服务意识、工作效率和执行力。

　　5、对本部的整体工作质量以及工作效率以及总体销售额负责

　　6、协调本部内部以及与其他部门之间的工作关系。

　　7、兼任本部门部分具体工作(网站编辑+电话销售)。

　　职责三:电子商务岗位职责

　　电子商务专员在企业里主要负责管理电子商务平台的商品订单管理及日常平台操作、电子商务平台的交易投诉和对平台的服务质量和用户满意度,以及能够及时准确地执行平台营销的各种工作。

　　1、配合电子商务部门流程梳理以及系统建立;

　　2、配合电子商务部门经理的工作;

　　3、采用邮件推广、发帖推广、博客推广、软文推广、论坛推广、qq群推广等推广方式进行网站推广或者产品网络推广;

　　4、负责产品电子商务相关数据搜集和维护;

　　5、负责并每天出具电子商务报告;

　　6、负责期货信息搜索和更新,以及交易的实施。

　　7.在各个知名商业网站发布供应信息。

　　8.淘宝网店经营和管理。

　　9. 网站后台管理与维护。

　　10.客服洽谈、跟单与订单处理。

　　11.找客户资料和电话营销。

　　12.找大学生开网店代理公司产品,扩大公司产品市场。

　　13.对代理商进行指导和管理。

商务工作岗位职责7

　　1、负责室内设计及软装设计业务市场开拓、维护、管理;

　　2、协助设计师们严格按节点完成设计工作，完成内外的沟通及对接;

　　3、负责项目商务洽谈、合同签订、统计数据及款项整理、确保款项及时到账;

　　4、维护老客户，挖掘潜在客户;及日常运营管理等事务性工作。

商务工作岗位职责8

　　商务经理职位要求

　　1.教育培训

　　营销类、经贸管理类专业大专以上学历

　　2.工作经验

　　需要四年以上的行业经验和商务经验,同时具备市场推广策划能力,良好的执行能力、管理能力和团队合作精神,思维敏捷,有较强的`说服力并且责任心强,可以承受较高的压力。

　　商务经理岗位职责/工作内容

　　1.根据市场战略,负责与合作伙伴的关系建立、巩固与维系;

　　2.按照需要制定合同,并与商业客户签订合同,保障公司经营目标的实现;

　　3.组织收集、分析并定期汇报行业商情情报;

　　4.解决与合作伙伴之间的商务冲突,保持良好的合作关系;

　　5.通过对合作伙伴的业务数据分析,发现合作中的问题并提出解决建议;

　　6.监控合作规则的快速准确执行,反馈异常情况,并根据日常运营的实际情况对合作规则提供补充和修改的建议。

商务工作岗位职责9

　　1、负责公司项目招投标工作;

　　2、完成招投标、合同等任务的下达、跟踪和反馈;

　　3、配合投标任务，对投标商务相关内容进行收集、沉淀管理;

　　4、协助上级领导处理部门日常工作，完成上级领导安排的其他工作

商务工作岗位职责10

　　1、接受客户订单，制作销售订单，并与财务对接；

　　2、配合销售人员做好基础服务工作，协助销售处理紧急事务；

　　3、建立客户关系，做好客户维护工作，不断开发潜在客户；

　　4、配合仓库制单发货；

　　5、完成经理交办的其他工作。

商务工作岗位职责11

　　1、销售人事外包产品，例如：人事代理、劳务派遣。

　　2、根据公司下发至本人的销售目标，通过各种方式拓展业务，完成销售目标；

　　3、积极开发新客户，同时与已签约客户保持良好、持续的沟通；

　　4、协调客户后续服务中各种内外部的疑难问题，确保为客户提供及时、准确的.服务；

　　5、督促客户服务费用按时回款，同时协助客服同客户前期及后期的接洽工作。

商务工作岗位职责12

　　1、协助销售与客户之间的日常工作沟通和信息传递；

　　2、与业务或客户确认订单、并将订单评审后下发到各个部门，跟踪落实订单生产至出货整个过程的相关事宜；

　　3、根据客户的订单交货排期，跟踪订单的生产进度及品质监控检验，确保按期按质交货；

　　4、熟悉产品知识，并能独立处理工作中的各种问题，应变能力强，能够与工厂及客户保持良好的沟通，如有异常状况及时与相应业务员或客户进行沟通；做好客户服务工作，避免因生产异常导致客户投诉；

　　5、做好订单信息登记台账，月底与客户进行订单交货情况

　　对帐，货款以及xxx事宜的`核对跟催；

　　6、完成上级交付的其他工作任务。

商务工作岗位职责13

　　1、了解或有兴趣电子商务，特别是跨国电子商务，负责管理好所负责区域产品；

　　2、负责公司网站产品的开发及整理（目前公司产品分类：电子周边、手机产品、汽车配件、游戏户外，首饰配饰及服装家居等10多类产品线）；

　　3、负责产品描述的'翻译编写与修正及编写产品FAQ文档；

　　4、协助产品经理的日常工作，对内对外沟通表达能力强，有责任感能与同事融洽相处。

商务工作岗位职责14

　　1、协助办公室行政后勤管理工作；

　　2、协助商务引见、行政接待工作；

　　3、协助商务经理销售、售后、生产的协调工作；

　　4、协助行政资产采购、领用、库存管理；

　　5、协助各类商务数据汇总及编写；

　　6、其他领导交代的工作

商务工作岗位职责15

　　岗位描述:

　　1.在商务部工作，直接上级商务经理。

　　2.承办各项商务工作，代表公司与购销双方联络。

　　3.维护与客户的良好关系以及建立持久联系，不断拓宽现有客户的.产品渠道，丰富业务内容。

　　4.承办具体合同谈判以及合同签定后的后续跟踪事宜。

　　5.一人跟单到底，把合同执行到最后。

　　岗位要求:

　　1.25-35周岁，大专及以上学历，熟悉办公自动化。

　　2.善与人沟通，有较强谈判能力。

　　3.性格细心严谨，稳重塌实，有事业心。

　　4.有团队合作意识和敬业精神。