简历字体及字号要求 简历脱颖而出的办法

简历字体及字号要求 简历脱颖而出的办法

简历字体及字号要求 简历脱颖而出的办法

时间真是转瞬即逝,我们又将打开新的篇章,寻求新的工作机会,此时此刻需要开始写简历了哦。你知道简历要如何写吗?以下是小编为大家整理的简历字体字号要求,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

细节决定成败。对于一份简历开说,字体与字号的好坏,不仅影响整体简历布局,更影响HR的阅读效果。

据一位有五年招聘经验的HR反馈,在阅读简历时,五号或小五的宋体,看起来最舒服。同时,HR表示,不建议求职者在简历时使用花体字、很长的下划线、过多的'加粗。因为过度的修饰,会让板面严重缺乏协调性,看起来会显得非常凌乱。

人们都有习惯的特性,特殊的字体会给hr带来陌生感,所以中文简历正文一般用宋体,小标题和题头一般用黑体。建议各位,写简历时尽量不要用特殊字体,因为,通过邮箱发送简历,有些特殊字体可能在hr的机器的字库中找不到,这样就容易造成乱码。

简历字体要求

抬头:简历抬头包含很多关键词,一定要着重突出,如果版面允许的话,最好使用二号黑体加粗。

小标题:为了更好的突出重点,将标题与正文分开,标题部分可用小四加粗

正文:一般来说,中文简历正文多使用小五号宋体,如果内容比较少,就用五号字。

简历字体、字号使用注意事项

1、正文字体字号要**。只有简历的标题才是需要使用大字号的地方,而其他位置根本没有必要出现不同的字号。正文内容绝对不能出现字号不**的情况,不管你是不是想利用大字号让某个内容更加明显,你都不能将其字号加大。

2、尽量不使用特殊符号:在写作简历时尽量不使用斜体或者星号、省略号、下划线等符号,因为这些符号没有必要出现,你完全能够以普通方式去书写内容,加上这些符号会影响简历的简洁性。

3、**粗体格式使用量。在简历里是可以出现粗体格式但是一定要严格**粗体的使用量。过多的加粗,不但不能凸显重点,而且看起来还会显得眼花缭乱。(粗体格式一般用于简历名称即可,其他地方用不着,当然你要是觉得某个地方必须用粗体那你可以用,但是不能太多,也不能太长。)

简历脱颖而出的办法:

一、标题突出重点

千篇一律的“个人简历”标题很难吸引HR的眼球,建议换成如“姓名+联系方式+应聘职位+工作地点“的个人简历形式,让HR一眼就记住你的名字,起到暗示注意的效果。

二、正文层次分明

正文部分要分栏,自己的求职意向应该写在最上面,后面几栏便是教育背景、工作(实习)经历、职业技能等。通常应届生可按教育背景、个人能力、实习经历、获奖情况的顺序排列,工作多年的则按以下顺序排列更佳,如工作经历、职业技能、培训经历、教育背景等。总之,更有说服力的栏目放在前面,无关紧要或者不出彩的就免了。

三、字号、字体讲究

在中文简历中,小标题和题头部分的姓名可以用黑体,而正文部分一般采用宋体。尽量避免在一份简历中使用多种字体,尽量不用斜体和下划线,但是可以适当用粗体来进行突出强调,但也不宜使用过多粗体。正文通常用五号字,写完后注意检查所有简历要素的字体是否协调一致。

有的朋友制作简历时用太多密密麻麻的粗体字、斜体字和艺术字、甚至加色彩,整体一看就很粗糙。应做到写作规范,字体、字号统一。

四、布局合理

写简历不是写论文,不在于篇幅多少,而在于是否将自己最突出的表现和能力呈现给HR们,一般一页为宜。虽说简历以一页为最佳,但切记不可将简历内容安排得太满太密或者压缩字号和行距,让简历看上去密密麻麻;适当设置页边距和行距留白,才能让招聘官轻松阅读。,

制作简历时节约成本原则上没有过错,但过于劣质的纸张会降低简历的含金量(意识形态上),应该选择稍微优质一点的纸张来打印简历,切忌用美术纸或带修饰的花哨纸张。建议使用80克以上的打印纸,尺寸为a4,用激光打印为佳,尽量少用复印的简历。

五、内容优化

1.善于使用关键词

HR浏览简历的时间非常短,平均不超过25秒,主要是通过查看简历中的关键词进行判断,尤其是网申或网投的简历,他们甚至直接用电脑软件进行筛选,没有预设关键词的就此出局。通常可以从单位招聘广告对岗位的职责描述及应聘要求等信息中找到有用的关键词,然后结合自己经历在简历中的对应部分呈现即可。

2.实习经验和工作经历具体明确

HR们都很关心你做过什么,懂什么,所以制作简历时不仅要描述公司背景、工作岗位,还应该包含工作的主要内容、工作业绩等。

3.善于表现出自己的特长爱好

几乎所有企业招聘时都很重视员工的兴趣和特长,因为一个人的兴趣和特长不仅能体现一个人的性格特点,而且在必要的时候,如单位举办的球赛、演出等活动中能起到重要作用。但在书写时应该注意突出对求职有利的兴趣、特长,避免对求职不利的兴趣、特长。

4.谈薪要主意技巧

不提薪资要求的简历固然是好,但势必造成不必要的时间浪费(想通过面试提高面试能力者除外)。薪资要求栏给出一个你能接受的最低薪资,再加上一句“视情况面议”,既告诉了对方你的最低要求也表达了并非一成不变。这样就杜绝了那些原本自己无法接受的招聘岗位而几经周折后又不合适的情况。

5.自我评价应全面而精炼

自我评价也很关键,只有认识了自己才可能将最真实的自己推荐给别人,这个道理显而易见,书写自我评价时应尽量言简意赅,切忌长篇大论,甚至夸大。

6.千万别出现错别字

简历上绝对不允许出现错别字、病句和污迹。你可以用“拼写检查”功能进行检查,也可以请几位朋友来帮忙,看看是不是有错别字、病句以及排版不妥等情况。如果有的话,那就务必改正过来重新打印。

制作一份出色的简历并不是想象中的艰难,重点把握好以上五个技巧,定能使你的简历从众多求职简历中脱颖而出。

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