返岗复工方案（通用23篇）

　　为了确定工作或事情顺利开展，往往需要预先制定好方案，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。那么你有了解过方案吗？以下是小编收集整理的返岗复工方案，仅供参考，大家一起来看看吧。

　　返岗复工方案 篇1

　　为春节已过，各类企业、生产经营单位将陆续复产复工。针对春节后安全生产事故易发、多发的特点，切实做好春节后复产复工安全生产工作，确保全镇安全生产形式的稳定，进一步改善全镇安全生产环境，坚决防范和遏制重大事故发生，为我镇20xx年安全生产工作起好步、开好局，特制订如下检查工作方案：

　　一、目的要求

　　通过全面、深入的检查，进一步落实企业安全生产主体责任和政府安全监管责任，保证春节后复产复工的生产安全，严厉打击非法违法建设、生产、经营行为，推动企业进一步健全并落实安全管理各项规章制度，严格执行安全生产技术规程和标准，彻底排查治理事故隐患，认真解决安全管理上存在的突出问题和薄弱环节，有效防范和坚决遏制事故的发生。

　　二、工作重点

　　（一）高度重视，增强节后复产复工安全生产工作紧迫感。

　　节后复产复工阶段，多数从业人员还沉浸在节日气氛中，注意力不集中，未完全进入工作状态，易导致事故发生；生产设施设备重新启动时，容易出现机械、电气故障，易引发机械伤人和触电事故；春节后各类建筑项目逐渐复工，建筑施工企业普遍存在赶工期、抢进度现象，易引发建筑施工安全事故。要充分认识做好复产复工安全生产监管工作的重要性，克服盲目乐观、麻痹大意思想，迅速进入紧张的工作状态，切实加强领导，采取有力措施，加强对复产复工企业安全生产工作的监督检查和指导，确保各项安全措施落实到位，为全年安全生产工作奠定良好基础。

　　（二）认真做好复工安全教育培训，有效提高员工安全意识。

　　春节过后，各类企业，特别是建筑施工单位员工流动大，新招员工多，在复产复工前，必须对全体员工进行安全教育，提高员工安全意识，预防事故发生，特别要抓好新招员工和转岗员工的“三级”安全教育培训，经考试合格后方可上岗。安全教育培训要有针对性，对于现场操作人员，要对岗位操作规程、安全操作要求以及重大设备设施在复工开车、开炉时的安全作业要点等进行再培训和再教育；对于特种作业人员，必须要求持证上岗，人证一致，要严格按照特种作业有关要求进行操作，危险作业要严格执行作业票制度。企业负责人要高度重视复产复工安全教育培训，坚持全员参与，确保培训率达到100%，考核培训情况要建立档案，培训不合格和未参加培训的人员，要及时进行补课。针对员工节后上班精神不集中的特点，企业要组织安全管理人员、车间（班组）负责人认真开展安全检查，发现冒险作业、违章违规操作、酒后上班等违反安全生产纪律的行为，要及时制止并对当事人进行教育和处罚。

　　（三）落实责任，严格把关，促使企业复产工作有序开展。为切实做好这段期间的安全生产工作，镇各班子成员要按各自分管及包联范围进行督促检查，镇成立节后复产复工安全生产工作领导小组：略

　　组成检查组深入企业、生产单位检查，及时了解掌握企业复产复工情况，督促企业认真开展复产复工隐患排查治理工作和安全教育培训工作，对发现的安全隐患要督促企业开展整改工作，做到整改到位一个，复产一个。企业必须认真开展复产复工前安全隐患排查治理工作，对排查出的安全隐患要落实整改责任和措施，确保生产安全，同时将复产复工隐患排查治理情况和安全教育培训情况上报安监站。

　　三、安全生产检查范围和内容

　　（一）重点范围为：道路交通（水上交通）、消防、建筑施工、危险化学品（烟花爆竹）、非煤矿山、机械制造、特种设备以及民用爆炸物品等行业领域；安全生产涉及主体多、监管职能交叉、工作不落实的其他行业领域。

　　（二）重点检查内容：

　　1.共性内容

　　⑴春节后企业复产（复工）前，对全体员工普遍进行一次安全教育和培训的情况。

　　⑵新招职工必须进过“三级安全教育”，经考试合格后，方可持证上岗；特种设备持证上岗情况。

　　⑶依法取得工商、安全生产等行政许可的情况；

　　⑷建立并落实安全生产责任制、安全生产规章制度和安全操作规程的情况；

　　⑸新改扩建项目安全实施“三同时”和职业卫生“三同时”执行情况；

　　⑹依法设置安全生产管理机构和配置安全生产管理人员情况；

　　⑺从业人员接受安全教育和培训，依法取得有关安全资格证书情况；

　　⑻依法依规建立并落实企业安全费用提取制度和列支制度的情况；

　　⑼在有危险因素的生产场所和有关设施、设备上、设置明显的安全警示标志情况；

　　⑽安全设备设施维护、保养、定期检测情况；

　　⑾重大危险源登记建档、定期检测、评估、监控、应急预案制定和定期演练情况；

　　⑿为从业人员配备劳动用品、从业人员正确佩戴和使用情况；

　　⒀高危行业负责人轮流值班定时巡查制度落实情况；对承包、承租单位安全生产工作统一协调、管理的情况；

　　2.重点行业领域的内容。

　　⑴道路交通（水上交通）领域：由分管道路交通工作的领导牵头开展以校车、农机为重点的安全专项整治，严厉打击无证无牌，酒后驾驶以及农用车非法载人等违法行为。重点检查临水临崖路段、桥梁急弯徒坡、路（渡）口等交通设施是否符合要求；严厉打击“三五”渡船，渡船超员和混载、非客船非法载客等违法行为。重点检查“四客一危”船舶、船员持证情况，船舶的通信、救生、消防、信号等安全设施等情况。

　　⑵消防领域：由分管消防工作的领导牵头开展人员密集场所“三合一”场所、易燃易爆单位、出租房，农村旧民房等区域隐患，重点检查人员密集场所的建筑设计和消防审批情况，疏散指示标志和火灾应急照明灯缺少、损坏和标识错误；消防安全责任制、消防操作规程的建立及落实情况。

　　⑶建筑施工领域：由分管建筑施工工作的领导牵头开展建筑起重机械、脚手架预防坍塌事故专项整治，严厉打击建筑施工企业无相关资质或超越资质范围承揽工程以及违法分包、转包、以包代管非法违法行为，严查施工现场“三违行为”。重点检查在建企业起重机械、脚手架、高大模板、深基坑等关键部位及重点环节施工防范和隐患整改措施落实情况。

　　⑷危险化学品、烟花爆竹和非煤矿山领域：由分管安全生产的领导牵头开展检查工作。重点检查化工装置开停车作业的工作程序落实情况；检维修以及动火、登高、有限空间作业等危险性作业的安全防护措施落实情况；易燃易爆场所电气防爆设施落实情况；露天矿山爆破作业涉及周边居民安全的情况。检查烟花爆竹经营户销售烟花爆竹情况，所售货物进货渠道是否合规、是否为正规厂家生产，是否存在异地经营情况，消防安全措施落实是否到位、仓库货品存放是否符合要求、销售人员是否持证上岗。深入开展机械行业防触电、物体打击、高处坠落事故以及粉尘爆炸事故治理工作。严厉打击特种设备非法制造、非法安装、非法使用等“三非”行为查处未取得检验检测安全合格证投入生产运营，无证操作、违章作业、超期未检、超压运行等违规行为。

　　四、工作要求

　　（一）提高认识，加强组织领导。

　　各行政村、各企业务必引起高度重视，紧盯安全生产基础薄弱、隐患和问题较多的地方，有的放矢，突出重点，切实抓好安全生产自查工作。抓好重点行业、重点领域和重点部位的安全生产工作，严防群死群伤事故的发生。要加强防范，把安全生产责任目标的各项工作抓细抓实。对于机构不健全、思想不重视、制度不完善、责任不落实、工作不到位、疏于预防、疏于管理、疏于监管等安全生产工作的不作为行为和失职渎职行为，要严肃查处。按照安全生产“一岗双责”规定，进一步组织和领导，落实责任、细化工作、确保工作有序顺利推进，取得预期效果。

　　（二）健全工作机制，主动配合联合执法。

　　各行业领域分管领导要积极主动与上级有关部门配合，加大查处力度，对于非法违法行为和隐患突出的企业，要建立健全联合执法机制，形成合力，共同打击非法违法生产经营活动。

　　（三）检查与整改相结合。

　　对检查中发现的问题，认真梳理，分类排队，对事故隐患，要制定和落实整改方案，限期解决，对于一时整改不了的，必须采取监控措施，确保万无一失。

　　（四）检查标本兼治，加强统筹协调。

　　要坚持标本兼治、堵疏结合，坚决停产整顿、关闭取缔非法违法生产经营建设和不具备安全生产条件的小矿、小厂、小作坊。要坚持统筹兼顾、协调推进，将隐患排查治理工作与事故防范创新体系建设、企业安全诚信机制建设、标准化建设、网络化管理等相结合，与淘汰落后工艺、产能、转变经济发展方式，提升企业安全管理水平相结合，做到统筹协调，相互促进，共同提高。

　　返岗复工方案 篇2

　　为认真贯彻落实行业上级和地方政府关于打赢防控狙击战、发展主动仗的系列工作部署，确保企业经营安全规范、有序运转，结合平阳县局（分公司）工作实际，现制定返岗复工和疫情防控工作实施方案如下：

　　一、总体要求

　　全面落实行业上级和地方政府疫情防控工作部署，把疫情防控作为当前最重要的工作目标，进一步完善组织协调机制，提高应急处理能力，坚决打赢疫情防控狙击战；坚持严之再严、细之再细、实之再实的工作作风和预防为主、管控从严、保障到位的工作原则，切实保障干部职工生命健康，实现企业安全有序复工。

　　二、组织领导

　　根据行业上级和地方政府关于企业复工工作要求，结合平阳县局（分公司）工作实际，成立复工疫情防控工作领导小组及办公室，进一步压实工作责任，凝聚工作合力。

　　（一）复工疫情防控工作领导小组

　　组长：李斌

　　副组长：金曾国

　　成员：吴德富、苏忠敏、林万杰、周彩虹

　　领导小组全面负责县局（分公司）复工疫情防控各项工作，研究部署复工重点防控措施。

　　（二）复工疫情防控工作领导小组办公室

　　主任：吴德富

　　成员：曾上忠、魏君凯、颜小琴、肖云翔、陈忠瑜、王宗达、屠建斌、陈萍、李新俊、姜军、张伟、薛凌翔、林克飞、陈蕾、吴亦文、周荣林、周培人、徐文滔

　　办公室对领导小组负责，受领导小组指挥，重点做好复工各项防控措施的落实督导，加强与行业上级、地方政府的沟通联络，定期向领导小组汇报复工疫情防控工作情况。

　　三、复工要求

　　根据温州市烟草专卖局（公司）工作部署，结合平阳县委县政府疫情防控系列工作要求，明确复工要求如下：

　　（一）全体干部职工2月17日上班（实施轮班制），2月20日全员返岗正常上班；

　　（二）审批中心窗口自2月5日起居家移动办公，正常上班时间原则上以平阳县行政服务中心通知为准；

　　具体措施

　　（一）专项防疫管理

　　1、办公出入管理。加强办公场所的安全保卫工作，关闭多余的出入口通道，原则上只保留大楼正门主通道和车辆出入通道。防疫期间车库仅限本单位员工及车辆通行，所有出入车辆和人员凡进出必测温，上下班时段实行股级干部轮班监督把关机制，确保人员测温规范到位。排队测体温时，人员间隔1米，避免交谈和接触。机关大楼开放正大门和地下车库通道用以进出。每日早晚通勤时间，分别由轮班干部配合物业人员在保安室和地下车库出入口处对所有进出人员进行体温测量，每日上午8:00-8:30，下午5:00-5:30达到现场，负责现场协调登记工作，非通勤时间，由物业人员负责体温测量和登记工作。各基层所部网点要制定疫情防控期间出入人员管理规定，严防严控，落实到位，纪检监察部门要加强监督抽查。（责任部门：办公室安全管理部门、物业公司，总协调人：吴德富）

　　2、健康监测管理。按上级政策要求随时调整员工钉钉健康打卡填报事项。机关人员每天体温检测不少于2次，中转站作业人员以条线要求为准。上午上班前，员工进入办公区域前自觉佩戴口罩并接受体温检测，体温正常方可进入；中转站下午上班后半小时期间，安排专人组织测量员工体温；下午下班出办公区域前，接受体温测量。私家车因开启车内空调，或有可能导致驾驶人员体温异常，建议其将车移至非妨碍通行区域后，下车接受重新体温测量。若被测人体温持续超过37.3℃，现场负责人员要做好相关信息登记工作，并立即向复工疫情防控领导小组办公室报告。（责任部门：办公室安全管理部门、物业公司，总协调人：肖云翔、徐文滔）

　　3、人员办公管理。单人办公，可不佩戴口罩；多人办公，佩戴口罩，尽量不面对面设置座位，不串岗，减少交谈，交谈时保持1米以上距离；保持工作区域卫生整洁，工作期间至少开窗通风3次，每次20-30分钟；人员较多的办公室，适当增加通风次数或持续通风；保持手卫生，接触扶手、门把手、电梯按键、柜台、话筒等物品后，咳嗽和喷嚏后，餐前便后，外出回来，要及时在流动水下用洗手液洗手，避免用手直接触摸口鼻；注意咳嗽和喷嚏礼仪，咳嗽和喷嚏时，请用纸巾和手肘捂住口鼻并尽快洗手。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：肖云翔、周培人）

　　4、电梯使用管理。建议员工尽量减少使用电梯频次，按楼层时需用纸巾隔离按键。乘坐电梯时请保持距离并佩戴口罩，电梯内不与人交流，使用电梯后请洗手。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：周培人、陈真）

　　5.公务用车管理。减少公务用车频次，确因工作需要使用公务车辆时，驾驶员及乘坐人员均须佩戴口罩，乘坐后洗手。车辆进出要配合地下车库出入口值守人员的测温登记工作。（责任部门：办公室车队、物业公司，总协调人：吴亦文）

　　6、接待管理。严格控制外来人员进入办公区域，原则不允许外来人员进入办公区域;因公外来人员必须进入大楼的，需经部门负责人同意后，配合保安进行身份证、电话号码登记并向被访人员进行电话确认，或者由单位员工亲自前往大门口迎接，同时必须接受体温检测。凡不能出示身份证、不佩戴口罩、拒不配合或体温异常情况的外来人员，一律不予放行。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：吴德富）

　　7、会议管理。疫情防控期间，减少不必要的会议、检查、考核及其他集体活动，推荐采用钉钉视频会议形式召开类似活动；确因工作需要开展实地活动的，重要性会议参会人员原则控制在30人以下，参与人员须佩戴口罩，进入会议前先洗手消毒，人员间隔保持1米以上；会议期间始终保持开窗，保持通风状态。结束后场地、用具须进行消毒；会议期间提倡自带水杯，停用会议陶瓷杯。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：赵婷婷）

　　8、快递管理。疫情期间，单位员工请勿在单位收发私人快递，因公收发快递，需实行无接触快递服务，在门卫室设置专门快递投递区域，快递员将快递统一放置在该处，再由物业人员负责分发，并对该区域定期进行喷洒消毒。如需当面签收，必须佩戴口罩，与快递员保持1米以上距离，拆完包裹需立即洗手消毒。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：周培人）

　　（二）办公区域消毒管理

　　1、办公区域整体消毒管理。定期对整个办公区域进行全面防疫消毒工作，所有办公室进行开窗通风，公共区域进行清洁消毒，采用消毒剂进行湿式拖地消毒拖地，30分钟后擦干，并做好消毒记录，注意消毒试剂的防火防爆管理。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：肖云翔）

　　2、公共区域消毒管理。工作期间，每日2次对办公区域内的走廊、会议室、地下车库等公共区域进行定时消毒，采用消毒剂进行湿式拖地消毒拖地，30分钟后擦干，并做好消毒记录。如遇到使用频率较高的区域可适当增加消毒频率，茶水间、卫生间每日上午和下午各消毒1次，每个区域使用的保洁用具要分开，避免混用。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：肖云翔）

　　3、设备消毒管理。工作期间，每日2次对办公区域内的台面、门把手、饮水机、考勤机、会议桌等日常可能接触使用的公共设施表面进行消毒，待其自然晾干，并做好消毒记录。减少员工办公室打扫频次，办公室内的电话、桌椅、电脑、打印机、传真机等私人办公用品提倡员工自我清理消毒，避免交叉感染。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：周培人）

　　4、电梯消毒管理。工作期间，每日上午、下午各一次对电梯间进行全面消杀并对电梯按钮进行擦拭消毒，做好消毒记录。在电梯按钮旁固定放置纸巾，避免员工直接接触电梯按钮，避免接触感染。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：周培人）

　　5、食堂消毒管理。工作期间，每日2次对食堂餐厅、厨房区域进行通风，采用紫外线杀菌消毒灯进行光线消毒，时间控制在30-60分钟，另外采用稀释的次氯酸钠消毒剂对墙角、地面进行消毒，并做好相关消毒记录。食堂餐具要进行高温消毒，时间不得短于15分钟，没有高温消毒设备，需要在56℃加热30分钟以上，也可使用电子消毒柜进行消毒。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：赵婷婷）

　　6、值班室消毒管理。每日1次对值班室进行定时消毒，采用消毒剂进行湿式拖地消毒，拖地后，30分钟后擦干；对家具、电话机、洗手盆等物品表面消毒，待其自然晾干，并做好消毒记录。（责任部门：办公室安全管理部门、物业公司，总协调人：周培人）

　　7、车辆消毒管理。工作期间，每次出车后公务车辆内部进行消毒，门把手等位置消毒，公务用车后，还须进行一次消毒工作。（责任部门：办公室车队、中转站、专卖科，总协调人：吴亦文）

　　8.防疫用品回收管理。在大院闲置通风处设置集中废弃口罩回收点，安放套有塑料袋并加盖的专用垃圾桶，专门回收使用过的口罩等防护相关物品，清理垃圾桶前，用含氯消毒剂喷洒，然后扎紧塑料袋口，作为有害垃圾处理。各基层部门因地制宜，参照处置。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：肖云翔）

　　（三）就餐管理

　　疫情防控期间，食堂取消早、晚餐供应，仅提供午餐保障，谢绝外来人员就餐。食堂取消集中就餐，推行错时制、饭盒制分散用餐，人员打餐排队间隔1米以上距离，鼓励职工自带餐盒，打包回办公室分散就餐。必须安排食堂就餐的，采用分餐制度，排队时保持1米以上距离、避免扎堆就餐，避免面对面就餐，吃饭时不互相交谈。

　　食堂后厨人员须执行严格的防疫措施，每日上班前由物业管理负责人进行体温测量，登记信息并上报办公室后勤管理员；所有工作人员须时刻佩戴口罩、一次性橡胶手套和帽子，摘手套后及时洗手消毒，工作服每日清洗消毒，若出现发热、咳嗽、气促等临床表现，应及时请假就诊，不得进入后厨工作。疫情期间，严禁生熟混用，避免肉类生食，严禁采购野生动物肉制品。食堂核对人员验收食品时须佩戴口罩和一次性手套，避免直接手触肉禽类生鲜材料，摘手套后及时洗手消毒。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：赵婷婷）

　　（四）物业管理

　　物业公司对全体保安、保洁及食堂后勤人员防疫工作负责，积极实行人员防疫管理。物业服务单位必须执行严格的隔离管理，全面了解物业工作人员及其家属的健康情况，摸排假期外出、亲友来访及人员聚会等相关信息，核实汇总后上报办公室安全管理部门备查。严格筛查新招录的物业人员，实行登记承诺制。

　　每日上下班物业管理人员须亲自对所有物业工作人员进行体温检测，登记体温信息并上报办公室安全管理部门备查。物业工作人员须时刻佩戴口罩，有必要时须佩戴一次性橡胶手套。物业服务单位须指定专人负责相关区域、场所消毒工作，消毒完毕后放置已消毒标示，并做好登记，每日收集消毒信息并上报办公室安全管理部门备查。

　　物业公司每日下班前须通过书面形式向所在单位办公室安全管理部门汇报当日防疫执行情况，包括工作人员体温情况、人员空缺及替补情况、外来人员进出情况、消毒防疫情况及其他有必要汇报的事项。（责任部门：办公室、物业公司，总协调人：肖云翔）

　　（五）物资管理和配置

　　防疫物资主要包括口罩，消毒水、洗手液、体温计、喷壶、一次性手套、塑胶外套等物资，大宗物资原则由市局（公司）统筹购置，县局（分公司）根据实际情况可在采购计划及零星应急额度内根据工作实际安排采购，做好采购及物资领用的出入库及领用登记。

　　1.物资的领取和保管。各职能部门根据物资分配方案，原则上以月为单位到办公室集中领取，并以周或者日为单位发放至各岗位员工且做好二次领用及分发记录，具体发放领取事宜以实际物资储备为准。疫情结束后，所有记录交办公室存档。（责任部门：办公室，总协调人：肖云翔）

　　2、口罩的配置发放。口罩使用严格按照合理必需的原则进行配发，轮休作业期间，每日给在单位上班人员配发1个医用口罩，需要长时间户外作业或者前往人员密度大的区域人员配发1个KF94口罩；全面复工后随疫情发展和工作开展需要随时调整分配策略。（责任部门：办公室，总协调人：肖云翔）

　　3、其余防护物资配置。各办公点入口处、物流班车配置额温枪及酒精洗手液；各基层网点、公务车辆每车配置1瓶消毒液稀释喷壶；中转站分拣、送货及其他特殊岗位按需配置橡胶手套，其他防护用具按岗位工作实际进行配置。（责任部门：办公室，总协调人：周培人）

　　（六）返岗管控

　　严格落实行业上级和地方政府关于加强返岗人员的管理要求，确保政策执行到位，返岗安全有序。

　　1、严格执行返岗人员（包括物业人员、业务外包人员）健康报告承诺制，落实“一人一表”登记制度，返岗前每天实行“日报告”“零报告”制度。2月17日复工后，以部门为单位将纸质版《温州烟草工作人员健康申报表》和承诺书交办公室人事劳资员处存档。

　　2、返岗前14天内有流行病学史（湖北等重点地区旅行史、生活史、与当地人接触史），或与其他地区确诊病例、疑似病例密切接触者，一律劝导暂不返岗。指派专人对疫情管控原因推迟返岗的员工做好心理疏导和关心帮扶工作。（责任部门：办公室，总协调人：吴德富、徐文滔）

　　（七）其他防疫要求

　　1、各科室、各部门要建立疫情防控联络制度，各部门要指派专人负责疫情防控联络，确保各项防疫工作有序衔接，提高疫情管控效率。

　　2、做好办公环境通风管理，保持办公场所内环境清洁、空气流通，停用所有办公场所室内空调（机房、档案室、仓库有要求的除外）。

　　3、疫情防控期间，在办公区域指定1间办公室作为隔离室，用以临时安置需要隔离的人员，每使用1次隔离室后，进行1次全面消毒。机关大楼临时隔离室设在9楼接待室，各基层网点因地制宜并报科室备案。

　　4、正确使用洗消用品，口罩不能涂抹酒精，避免于含氯消毒液产生化学反应，生成有毒气体，使用酒精消毒剂时要注意防火防爆。

　　5、强化单位证明规范管理，指定专人对单位证明进行编号、管理及发放，发放单位证明需经办公室主要负责人同意，临时需要证件的，予以发放临时证明并严格限定使用时间。

　　四、应急预案

　　坚持“预防第一、响应迅速、处理高效”工作原则，进一步完善应急防控预案，细化责任分工，明确任务目标，成立协调联络、应急防控、后勤保障、安全保卫和宣传教育五个工作小组，合力增强疫情防控应急响应处理能力。

　　（一）协调联络组：负责传达贯彻行业上级、地方政府有关文件精神和决策部署，督促检查本单位复工复产疫情防控工作落实情况，做好上下、内外协调联络、疫情报送等工作。（责任部门：办公室；责任人：吴德富、徐文滔）

　　（二）应急防控组：负责排查本单位、本部门疫情，按规定及时报送信息，遇特殊情况配合复工疫情防控工作领导小组及其办公室开展应急处置。（责任部门：各科室部门、办公室、党支部；责任人：吴德富、苏忠敏、林万杰、周彩虹、肖云翔、周培人、支部在职全体党员）

　　（三）后勤保障组：负责办公场所的清洁和消毒工作，保障口罩、消毒液、体温快速监测设备等防控物资的采购分配和监督指导。（责任部门：办公室、物业公司；责任人：肖云翔、张涛旭、周培人、物业方负责人）

　　（四）安全保卫组：负责统筹本单位值班安排，开展值班情况督查，加强各办公场所安全管控。（责任部门：办公室、各科室部门；责任人：肖云翔、周培人、各基层部门负责人）

　　（五）宣传教育组：负责各类权威媒体关于新型冠状病毒相关知识的普及宣教、平阳烟草疫情信息发布和防控宣传、防疫战线先进人物事迹的挖掘报道，做好典型示范和舆情监控。（责任部门：各科室部门；责任人：颜小琴、徐文滔、张涛旭、缪杰、各部门信息宣传联络员）

　　五、其他有关要求

　　当前防疫形势依然严峻复杂，要严格落实“风险可控、一企一策、属地确认”复工复产总体要求，做好做足各项工作准备，确保职工安全办公，企业安全生产。

　　一要思想认识再提高。全体干部职工要切实绷紧疫情防控思想弦，自觉拔高政治站位，强化国有企业主人翁意识，克服困难，服从大局，高效复工，特殊艰难时期显担当，为国家为社会贡献烟草力量；各部门负责人要守土有责、守土尽责，勇于担当，勤勉工作，做到疫情防控和业务经营两手抓、两不误。

　　二要主体责任再压实。领导干部要身先士卒，以身作则，带头抓、亲自抓，把抓好各部门复工疫情防控工作作为当前首要工作，把思想和行动切实统一到行业上级和地方政府的决策部署上来，合力推动复工疫情防控工作落地落细。强化执纪监督问责，严肃查处落实不力、管控不严、作风不实等顶风作案行为。

　　三要管控措施再细化。行百里者半九十。要坚决执行地方政府严防严控工作要求，结合单位工作实际，进一步强化细化复工管控措施，坚决打击歇歇脚、缓口气的麻痹错误思想和侥幸投机心理，以实际行动落实对自己负责、对同事负责、对单位负责、对行业负责，坚决打赢疫情防控狙击战。

　　返岗复工方案 篇3

　　为全面深入落实贯彻国家、省、市关于新型冠状病毒感染肺炎疫情防控的有关要求，统一防控应对新型冠状病毒感染肺炎，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》及相关规定，我项目部为切实做好新型冠状病毒肺炎防控的相关工作，特按要求制定本方案。

　　一、指导思想：

　　以中国疾病预防控制措施为指导，建立新型冠状病毒预防和控制传染病的处理机制，迅速开展施工现场防控传染病紧急情况的处置工作，及时采取防控措施，做到早发现、早报告、早处置、早治疗，坚决防止疫情输入、蔓延、输出，避免疫情在项目出现、扩散和蔓延。最大限度地降低损失和影响，有效、切实维护生命安全和秩序稳定。

　　二、目标任务

　　1、宣传和普及传染病防控知识，提高广大施工人员的自我保护意识。

　　2、打好提前仗，早作准备，早预防，及时部署相关工作和落实相关措施。

　　3、完善传染病报告制度，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。

　　4、建立快速反应和应急处理机制，及时采取措施，确保传染病不在本工程传染。

　　5、严格控制新入场人员，进行登记备案，并对外地进工地人员进行健康监测，发现可疑病例，及时送往定点医院，严禁在工地留宿，特别注意湖北省来青人员的检查。

　　三、工作原则

　　1、预防为主、常抓不懈。宣传普及传染病防控知识，提高全体工人的防护意识，加强日常监测，发现病例及时采取有效的预防与控制措施，迅速切断传播途径，控制疫情的传播和蔓延。

　　2、规范管理、统一领导。严格执行国家有关法律法规，对传染病突发事件的预防、疫情报告、控制和救治工作实行依法管理。成立预防传染病工作领导小组，协调与落实项目建筑地对传染病的防控工作。

　　3、快速反应、运转高效。建立预警和医疗救治快速反应机制，增强应急处理能力。按照“四早”要求，保证发现、报告、隔离、治疗等环节紧密衔接，一旦发现疫情，快速反应，及时准确处置。

　　4、现场封闭管理原则。各类工地施工作业、生活区域应与外界围挡隔离，不能围挡隔离的应设警戒。

　　5、“外防输入，内防扩散”原则。各类工地以项目部为单位，严格按照防控要求，对所有外来人员均实行严格准入管理，场内工作人员无特殊情况禁止对外流动。

　　四、组织领导

　　成立建筑工地传染病防控工作小组，负责组织、指挥、协调与落实传染病的防控工作。

　　公司分管领导：防控工作小组：

　　组长：

　　副组长：

　　成员及分工：

　　(1)宣传与教育：

　　(2)消毒与检查：

　　(3)联络与上报：

　　(4)急救电话：120

　　(5)其他成员：项目部其他人员、安保人员及各分包单位相关负责人

　　五、工作措施

　　1、项目部对外部进场人员实行严格准入制度，对符合疫情防控要求的人员准予进入工地。

　　2、对工地内工作人员，建立健康监测和严格外出制度。每天两次对全部人员进行体温测量和登记，发现发热特别是伴有咳嗽、咽喉疼痛等状况等身体异常人员，立即采取隔离、送医等应急处置。

　　3、做好宣传教育工作，派发资料及宣传传染病的防控知识，加强工人个人卫生教育。教育工人饭前便后以及班后一定要洗手，注意个人卫生，使用肥皂和流动水洗手。

　　4、严格落实全员登记制度，对进出工地人员的姓名、籍贯、来去方向、交通方式及时间等信息实施真实、动态记录。工地大门值班人员严格登记管理制度，严禁无关人员进入施工现场。

　　5、对配送材料、物资等外来人员，车辆进场后，车上人员不得出驾驶室，货物、物资由项目部安排工地内人员接收和装卸。

　　6、做好工地内人员生活保障工作，确保生活保障物资充裕。由专人外出采买，外出人员做好自身防护措施，出入时间、路线做好登记备案。

　　7、做好防范措施，门卫及办公室配备体温计，75%酒精，84消毒液，口罩等应急防范物品，保持施工现场、宿舍卫生及室内空气流通，落实环境消毒制度，切实做好施工现场卫生管理、个人卫生防护和生活垃圾装袋清理，做好处理垃圾污物，消除鼠、蟑、蚊、蝇等病媒生物孽生环境，及时组织开展全面的病媒生物防治与消杀，有效降低病媒生物密度。

　　8、安排专人实施24小时值班和项目领导带班，带班领导和值班人员要确保在岗在位、通信畅通。

　　9、实行日报告和零报告制度。完善传染病报告，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，分层管理，及时落实”。要做好与项目所在地街道、社区、居委会的配合工作，现场防控方案执行和每日疫情防控情况形成日报反馈到分公司。若出现疫情第一时间向XX市定点医院报告，同时上报分公司和相关政府主管部门。

　　六、应急措施

　　当工地出现“传染病”疫情预警时，立即启动应急处置方案后，在第一时间采取如下措施：

　　1、在第一时间内向上级主管部门、卫生部门报告。

　　2、对一般发热等病人的处理：

　　(1)出现发热咳嗽咽痛等症状，应及时就医，不得带病上班。发热病人退热两天后，且无反复，凭医院的健康证明，才能回岗。

　　(2)在规定时间内将发热人数向相关上级主管部门报告，并对病人作跟踪了解。

　　3、对可疑病例的处理

　　(1)发热病人经医院认为有传染病疑似病例嫌疑的，项目部第一时间立即报告主管部门。对在工地发现病人和接触过的人员，要在第一时间进行隔离观察通知医院诊治。

　　(2)工地要对可疑病人所在寝室或活动场所进行彻底消毒;对与可疑病人密切接触的人员进行隔离观察。

　　(3)可疑病人在医院接受治疗时，禁止任何人员前往探望。

　　(4)工地应根据可疑病人活动的范围，在相应的范围内调整施工计划和安排。

　　4、对传染病人的处理

　　若“疑似病人”被医院正式确诊为传染病患者，项目部要立即向上级报告，并采取一切有效措施，迅速控制传染源，切断传染途径，保护易感人群，具体要求是：

　　(1)封锁疫点。立即封锁患者所在寝室及班组，等待卫生部门和相关主管部门的处理意见。

　　(2)疫点消毒。对工地所有场所进行彻底消毒，消毒必须严格按标准操作，消毒结束后进行通风换气。

　　(3)疫情调查。工地应配合卫生部门进行流行病学调查。对传染病人到过的场所、接触过的人员，进行随访，并采取必要的隔离观察措施。

　　5、根据相关规定，出现因疫情原因需要部分或全部停工，按上级建委和卫生部门的通知精神执行。

　　6、准备一定数量的体温计和口罩等应急物资。

　　七、保障措施

　　项目部适当安排经费用于传染病疫情的宣传及防控工作，确保处理事件的快速反应能力。

　　八、责任追究

　　实行责任追究制。项目经理为第一责任人，分管领导具体负责，各班组长直接负责。全体管理人员必须把传染病的防控工作作为重要工作来抓，站在讲政治的高度，以对工人高度负责的态度，认真做好传染病防控工作，层层落实责任，做到防患于未然。对因工作不力、不负责任、措施不当造成工地传染病疫情扩散传播或对施工人员健康造成严重后果的，将按上级有关规定实行责任倒查，并追究相关人员的政治经济责任。

　　返岗复工方案 篇4

　　一、指导思想：

　　以中国疾病预防控制措施为指导，贯彻执行“预防为先、分级控制、分层管理、及时处置”的工作原则，力求务实、高效、科学、有序地预防和控制新型冠状病毒，做好建筑施工现场防控传染病紧急情况的处置工作，最大限度地降低损失和影响，有效、切实维护生命安全和秩序稳定。

　　二、目标任务

　　1、宣传和普及传染病防控知识，提高广大施工人员的自我保护意识。

　　2、完善传染病报告制度，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。

　　3、建立快速反应和应急处理机制，及时采取措施，确保传染病不在xxx建筑工地蔓延。

　　4、加强环境卫生整治，动员全体施工人员集中整治环境卫生，消除发病诱因和隐患。对员工宿舍进行大扫除，及时清理脏乱差和卫生死角。

　　5、每日进行施工人员身体病况排查，一旦发现发热等疑似症状的人员，立即送往医院诊治，及时对员工所在寝室所用物品进行彻底消毒，发现疫情立即向高新区疫情防控指挥部报告。

　　6、严格控制新入场人员，进行登记备案，并对外地进陕人员进行健康监测，发现可疑病例，及时送往定点医院，严禁在工地留宿。

　　三、工作原则

　　1、预防为主、常抓不懈。宣传普及传染病防控知识，提高全体工人的防护意识，加强日常监测，发现病例及时采取有效的预防控制措施，迅速切断传播途径，控制疫情的传播和蔓延。

　　2、规范管理、统一领导。严格执行国家有关法律法规，对传染病突发事件的预防、疫情报告、控制和救治工作实行依法管理。成立预防传染病工作领导小组，协调与落实建筑工地对传染病的防控工作。

　　3、快速反应、运转高效。建立预警和医疗救治快速反应机制，增强应急处理能力。按照“四早”要求，保证发现、报告、隔离、治疗等环节紧密衔接，一旦发现疫情，快速反应，及时准确处置。

　　四、组织领导

　　成立建筑工地防疫工作领导小组，负责组织、指挥、协调与落实传染病的防控工作。

　　防控工作小组：

　　组长：xxx

　　副组长：xxx

　　成员及分工：

　　(1)宣传与教育：

　　督促建筑工地制作、张贴防护宣传条幅标语，宣传和普及疫情防控知识，提高广大施工人员自我保护意识。项目部落实专人对上级主管部门有关防控传染病的文件、通知、疫情通报等信息及防控传染病的知识向现场所有人员进行宣传教育、充分利用现场黑板报、宣传栏、报纸、电视等新闻媒介，对职工进行宣传、同时做好原始记录。项目部每天公布疫情检查情况，有无新来外省务工人员，有无体温过高人员。

　　(2)消毒与检查：

　　人员登记管理：对春节复工新进场人员，项目部要做好花名册，记录所有人员节日期间所在地、返岗时间、是否与xx人员接触、是否有发热症状等。外省回来人员按防疫指挥部统一要求隔离、留观。加强门卫管理，尽量限制人员在一个出入口通行，集中管理排查。每天对进场人员进行排查登记，登记人员姓名、工种、进场时间、进场测温温度等。

　　消毒测温管理：每天按照说明书，使用84消毒液、酒精等，对生活区、办公区、生产区、食堂、卫生间、垃圾堆场(桶)开展两次以上的消毒工作并记录;对出入人员严格登记、测量体温，发现异常立即进行隔离并上报高新区防疫指挥部;对进出车辆严格登记并进行喷洒消毒，外省入陕车辆严禁驶入工地内部。

　　(3)联络与上报：

　　疑似病例。有以下三项临床表现，并具有任何一项流行病学史的患者：

　　1、临床表现：发热;

　　2、流行病学史：发病前14天内有xx市旅行史或居住史;

　　3、发病前14天内曾接触过来自xx的发热伴有呼吸道症状的患者;有聚集性发病或与确诊病例有流行病学关联。

　　在第一时间内向上级主管部门及辖区疫情防控指挥部报告。

　　辖区疫情防控指挥部电话：

　　辖区交通和住房建设局：

　　辖区定点医疗机构：

　　辖区人民医院：

　　辖区中医院：

　　(4)物资储备

　　对于药品、防护用品、消毒用品储备数量是否满足日常所需，并提供储备清单及每日消耗清单。(如：口罩、感温仪、防护服、护目镜、消毒液、雨衣等)

　　五、主要工作

　　1、做好宣传教育工作。组织人员进行卫生大扫除、印发宣传资料及宣传传染病的防控知识。

　　2、加强疾病检查工作。

　　每天由施工班组长做好工人的检查，突出以班组为单位的询问制，通过一摸、二看、三问、四查的方式，细致地观察每一个工人的情绪与身体状况，有可疑病症，立即上报项目部。

　　3、保持寝室空气流通。开窗通风，保证室内空气畅通。

　　4、做好防范措施，每个寝室配备体温计，84消毒液，口罩等物品。

　　5、加强工人个人卫生教育。教育工人饭前便后以及班后一定要洗手，注意个人卫生，使用肥皂和流动水洗手，不喝生水。

　　6、启动应急预案。如发现工人发热特别是伴有咳嗽、咽喉疼痛等，迅速隔离，立即带到正规卫生院就诊。

　　7、实行日报告和零报告制度。完善传染病报告，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。

　　六、应急措施

　　当工地出现“传染病”疫情预警时，立即启动应急处置方案，在第一时间采取如下措施：

　　1、在第一时间内向上级主管部门及辖区疫情防控指挥部报告。

　　2、对一般发热等病人的处理：

　　(1)出现发热咳嗽咽痛等症状，应及时就医，不得带病上班。发热病人退热两天后，且无反复，项目部应对其隔离14天无异常，才能回岗。

　　(2)在规定时间内向上级主管部门及高新区疫情防控指挥部报告发热人数，并对病人作跟踪了解。

　　3、对可疑病例的处理

　　(1)发热病人经医院认为有传染病疑似病例嫌疑的，工地要立即报告上级主管部门及高新区疫情防控指挥部。对在工地发现的病人，要在第一时间进行隔离观察并报告指挥部医疗救治组诊治。

　　(2)工地要对可疑病人所

　　在寝室或活动场所进行彻底消毒;对与可疑病人密切接触的人员进行隔离观察。

　　(3)可疑病人在医院接受治疗时，禁止任何人员前往探望。

　　(4)工地应根据可疑病人活动的范围，在相应的范围内调整施工计划和安排。

　　4、对传染病人的处理

　　若“疑似病人”被医院正式确诊为传染病患者，工地要立即向上级报告，并采取一切有效措施，迅速控制传染源，切断传染途径，保护易感人群，具体要求是：

　　(1)封锁疫点。立即封锁患者所在寝室及班组，等待卫生部门和高新区疫情防控指挥部的处理意见。

　　(2)疫点消毒。对工地所有场所进行彻底消毒，消毒必须严格按标准操作，消毒结束后进行通风换气。

　　(3)疫情调查。工地应配合高新区疫情防控指挥部进行流行病学调查。对传染病人到过的场所、接触过的人员，进行随访，并采取必要的隔离观察措施。

　　5、根据相关规定，出现因疫情原因需要部分或全部停工，按上级主管部门及高新区疫情防控指挥部最新决定执行。

　　七、保障措施

　　建筑工地适当安排经费用于传染病疫情的宣传及防控工作，确保处理事件的快速反应能力。

　　八、责任追究

　　实行责任追究制。项目经理为第一责任人，分管领导具体负责，各班组长直接负责，其余人员一岗双责。全体管理人员必须把疫情的防控工作作为重要工作来抓，站在讲政治的高度，以对工人高度负责的态度，认真做好传染病防控工作，层层落实责任，做到防患于未然。对因工作不力、不负责任、措施不当造成工地传染病疫情扩散传播或对施工人员健康造成严重后果的，将按上级有关规定实行责任倒查，并追究相关人员的法律责任。

　　返岗复工方案 篇5

　　为进一步贯彻落实《重庆市人力资源和社会保障局办公室关于印发〈2021年重庆市春节前后农民工返乡返岗服务工作实施方案〉的通知》（渝人社办〔2021〕11号）要求，切实做好疫情防控期间“稳就业”工作，保障我区外出务工人员有序、健康出行，顺利返岗复工，特制定本工作方案。

　　一、总体要求

　　全区各级各部门要充分认识做好农民工返岗复工服务保障工作重要性，要切实把春节后农民工返岗复工作为当务之急，压实工作责任，加强统筹调度，形成工作合力，全面摸排汇总信息，持续落实落细措施，为安全有序返岗复工提供有力的用工保障，确保就业局势总体稳定。

　　二、工作目标

　　建立人力社保部门牵头，公安、交通运输、卫生健康等部门参与，镇街联动的农民工返岗复工“点对点”服务保障协作机制，摸清出行底数、统筹协调组织、规范出行流程、压实工作责任，做好外出务工人员精准对接，做到输出有组织、健康有检测、承运有防护、到达有交接、全程可追溯，确保返乡农民工均能在区内外实现就业。

　　三、工作任务

　　（一）广泛收集出行需求。要结合当前疫情防控网格化管理要求，建立农民工实名制信息台账，做到基本信息、就业意愿、培训意愿、就业去向、行程安排“五个清”。对有集中出行需求的农民工，各镇街要建立返岗复工人员出行需求台账，并及时上报区就业和人才中心（附件1）。

　　责任单位：各镇街、区人力社保局

　　（二）分类开展就业服务。对计划到区外务工的，积极组织“点对点、门对门”出行服务；对市内跨区县务工的，要加强沟通协作，做好输送和接收工作；对集中返岗的市外农民工，要积极配合输出地有关部门，做好接收和到岗服务工作；对暂无岗位且有务工意愿的农民工，要加大线上培训、招聘工作力度，要通过开发公益性岗位、参与基础设施建设等方式，引导就近就地就业。

　　责任单位：各镇街、区人力社保局、区交通局

　　（三）严格审核出行证明。对有集中出行需求的农民工，各镇街要认真审核出行人员信息，引导外出人员做好核酸检测，持健康通行码“绿码”出行，做好出行人员安全防护工作指导。

　　责任单位：各镇街、区人力社保局、区卫生健康委

　　（四）制定具体出行方案。区人力社保局汇总镇街的外出务工人员名单及出行时间后，对符合集中出行条件的，要积极商请公安、交通、运输等部门制定运输组织方案，开展“点对点”的集中出行服务保障工作，科学合理地制定出行计划。

　　责任单位：各镇街、区人力社保局、区公安局、区交通局、区卫生健康委

　　（五）规范出行服务流程。要围绕“家门、车门、厂门”一体化防护安全目标要求，深入落实疫情期间农民工返岗复工“6步工作法”（附件2），努力让农民工走得出去、走得安全，确保安全返岗复工。

　　责任单位：各镇街、区人力社保局

　　（六）精细开展出行服务。各乡镇街应根据出行方案通知外出务工人员按照规定时间、指定地点集中和候检，做好个人防护措施，避免人员聚集。区交通局、运输企业应按照规定查验身份，开展体温检测，由运输企业做好全程运输服务。车辆应挂“江津区农民工返岗复工专车”标语。发现有疑似病例人员的，应立即劝返并按规定隔离。

　　责任单位：各镇街、区人力社保局、区公安局、区交通局、区卫生健康委

　　四、工作要求

　　（一）压实工作责任。各镇街、相关单位要严格落实疫情防控工作部署，一手抓疫情防控、一手农民工返岗复工，明确专职人员负责，确保农民工返岗复工有序出行。

　　（二）抓好统筹协同。各镇街、相关单位要各司其职各负其责，加强沟通协调，免费为返岗复工农民工提供矿泉水、方便食品、消毒和防护物品，尽最大努力保障农民工安全出行。

　　（三）强化信息报送。各镇街要落实专人多渠道收集辖区内农民工返岗复工需求，2月10日12：00前将《江津区2021年春节期间返岗复工人员出行需求表》报送至区就业和人才中心，2月11日至3月1日每周四报送。

　　（四）做好宣传引导。各镇街、各相关部门要广泛宣传，营造全社会共同关心、农民工返岗复工的良好氛围，确保员工及时返岗。

　　返岗复工方案 篇6

　　为了贯彻落实县安监局、安监站和瓮福磷矿大塘矿关于矿山复工前大检查的.工作安排，我公司特制定了矿山复工前安全大检查工作实施方案。

　　一、指导思想和工作目标：

　　（一）、指导思想：坚持以人为本、科学发展，持续改进的思想，认真执行矿山安全生产管理工作和职业卫生工作“预防为主、防治结合、综合治理”的方针，贯彻落实《矿山安全法》和《职业病防治法》。通过开展矿山安全生产大检查，督促公司人员认真落实生产责任、控制和消除安全隐患及职业病危害，保证井下作业环境安全和从业人员身体健康，促进公司矿山安全生产工作取得更好的绩效。

　　（二）、工作目标：全面贯彻落实《矿山安全法》、《职业病防治法》、《矿山安全规程》的内容，进一步规范公司矿山安全生产工作管理制度和职业病防治管理工作制度，落实公司主体责任，增强从业人员安全生产意识改善作业环境，保障从业人员作业安全和健康权益。

　　二、组织机构：

　　1、为确保工作顺利开展，取得实效，成立公司矿山复工前大检查工作领导小组:

　　领导小组下设办公室在重庆川九建设有限责任公司贵州黔南分公司大塘项目部办公楼一楼生产办，负责安全生产大检查工作的具体组织实施。

　　2、公司明确专业管理人员具体负责本矿区的安全生产大检查工作。

　　三、工作重点和具体内容：

　　（一）、工作重点：

　　一是检查本辖区井下有隐患危险的重点区域。二是检查本辖区的所有巷道进行敲帮问顶查看有无松动及锚网上有无浮石。三是检查本辖区的照明及用电设备的安全情况。四是检查本辖区的文明生产是否符合要求。五是检查本公司安全培训记录及安全相关记录台账。

　　（二）、检查的具体内容：

　　（1）、公司安全生产管理工作：

　　1、建立安全生产管理领导机构。设置和指定安全生产管

　　理机构和配备专职管理人员。

　　2、指定安全生产计划和实施方案。

　　3、建立健全矿山安全生产管理制度和岗位操作规程。

　　4、建立健全安全管理档案和管理台账。

　　5、建立健全矿山安全事故应急救援预案和职业病危害事故应急救援预案。

　　（2）、安全管理措施：

　　1、认真执行安全危害项目申报。

　　2、生产区域布局合理化，工作场所与生活场所分开，工作场所不得住人。

　　3、在生产现场醒目位置设置安全管理制度和从业人员安全操作规程，并在危险区域设置安全警示牌。

　　4、开展安全生产隐患的日常监控，每天做好安全生产检查台账和隐患记录台账。

　　5、与员工签订劳动合同，并告知职业病危害及其后果等。

　　6、新录用、在岗、换岗的劳动者按规定进行“三级”安全培训。

　　7、主要负责人和安全管理人员必须参加安全知识培训，做到持证上岗；公司按省有关要求组织本公司从业人员每年进行定期安全教育培训。

　　（三）、辖区安全隐患预防工作

　　建立安全隐患整改制度，设备管理和运行台账，明确责任人，加强巷道支护和设备使用维护，确保作业人员生命财产安全。

　　（四）、企业劳动者个人防护

　　根据生产岗位存在的职业病危害因素，为员工配备国家规定和标准的职业病个体防护用具，并督促劳动者正确佩戴和使用。

　　(五)、公司严格遵守国家关于安全生产的相关规定和标准。

　　四、检查时间及方式

　　企业自检时间：20xx年2月9日。由公司项目负责人和安全管理人员对本矿区的安全隐患进行自检自查，对本矿区内作业人员进行安全教育培训及检查作业人员的上岗证。做好安全隐患记录台账及整改措施方案。

　　返岗复工方案 篇7

　　一、复工时间：

　　20xx年2月x日

　　二、复工准备工作：

　　1、组建复工领导小组：

　　组长姚永辉（项目经理）副组长韩忠（技术负责人）组员马灵强、于春炎、王家元、申乾林、刘萍、黄月。

　　2、复工教育：

　　（一）、针对本工程节后复工的特点，在复工前分别组织召开施管人员会，特种作业人员培训会，民工三级教育会，使全体施工作业人员高度重视节后建筑施工安全管理工作，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚决克服松散麻痹思想和盲目乐观情绪，进一步落实各级、各岗安全生产工作职责，及早规划制定安全工作目标及有关工作方案，加强安全生产管理。

　　（二）、要重视和做好节后复工前建筑施工人员的安全教育培训工作，对新进场工人必须进行三级教育，未经教育不得上岗。针对春节后外来民工大量进入施工现场的实际状况，详细调查摸底节后进场工人的年龄及健康状况，对患有疾病或年龄偏大，不适合从事建筑施工的人员，要及时调离工作岗位或劝退。对节后工人可能出现的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等，要开展有针对性的安全生产教育和技术交底，特别是要加强新招收工人和转岗工人的上岗或转岗培训，按规定确保各类施工人员了解其所施工区域存在的危险源，增强从业人员的自我保护和防范意识。安全生产教育必须求真务实，注重实效，并做好相关教育培训记录。春节后，各班组应针对新工人入场多，设备、设施停转时间长的特点，开展从业人员节后复工前的安全教育，尤其是要突出对工人“三级”安全教育、“平安卡”培训等工作，提高从业人员安全意识和安全技能；

　　（三）、节后复工前，项目负责人应当会同建设、监理单位对施工现场各类安全防护设施、机械设备等进行一次全面细致的复工检查，消除隐患。安全检查必须求真务实，不走形式，不走过场，不放过任何一个细节。

　　检查的重点：

　　一是塔吊、脚手架等建筑机械设备的金属结构连接、安全保护装置及电气线路的安全状态和运行情况；

　　二是降排水措施，坑边土体及周边环境、建（构）筑物的变形情况；

　　三是危险性较大的分部分项工程管理情况；

　　四是临时用电电线是否浸水、老化、漏电；

　　五是脚手架、外电防护架、模板支撑系统各连接部位及稳定性情况；

　　六是现场防火、防冻、防滑措施是否到位，职工宿舍取暖设备是否有防一氧化碳中毒措施，临舍结构是否稳固等。

　　特别是对塔吊、脚手架专业技术性强且难以发现安全隐患的分部分项工程，应委托专业技术人员或检测人员进行检查，并按提出的要求进行整改。复查符合要求后，须经项目总监理工程师签字下发复工通知方可复工。工程未经复工检查或检查不合格的，一律暂停施工。个别在节前因存在严重安全隐患被责令限期改正的工程，必须先行组织力量进行整改，经企业安全管理部门及现场监理验收合格，并报质量监督站核查后方可复工。

　　（四）、要重视和做好门卫管理工作。针对节后复工人员进出工地频繁现状，要加强工地门卫管理，建立人员进出台帐记录，严防可疑人员及可疑车辆进入工地，防范治安等案件的发生。

　　三、复工人员组织计划：

　　计划泥工10人、架子工6人、平工30人、机操工4人、安装工15人。

　　建设单位：监理单位：施工单位：

　　返岗复工方案 篇8

　　为切实搞好煤矿安全生产，合理安排全市地方煤矿20xx年春节前停工停产，春节后有序复工复产验收，根据国务院办公厅《关于进一步加强煤矿安全生产工作的意见》(国办发〔2013〕99号)和省政府要求，现制定我市20xx年度地方煤矿春节停工停产放假及节后复工复产工作实施方案如下：

　　一、春节停工停产放假具体安排

　　(一)停工停产放假时间

　　全市建设矿井从20xx年1月16日(农历腊月十六)零时起一律停工放假;生产矿井从20xx年1月22日(农历腊月廿二)零时起一律停产放假。

　　(二)停工停产期间主要工作

　　1.停工停产期间，所有生产矿井《煤炭生产许可证》和建设矿井的《矿长资格证》一律由市煤炭煤层气工业局统一保管，由各县(市)煤炭工业局、市直煤炭集团公司于停工停产当日下午6时前集中上交市煤炭煤层气工业局。

　　2.组织开展停工停产期间督查检查工作，确保令行禁止，严禁煤矿擅自违规组织生产建设活动。

　　(1)停工停产前，各煤矿要开展隐患自查自纠整改工作，提前周密安排停工停产期间各项工作，确保矿井停工停产期间的安全。

　　(2)停工停产期间，各煤矿企业必须坚持"一停四不停"，保持主风机24小时正常运转，认真做好瓦斯检查、瓦斯抽放及排水工作。

　　(3)市、县两级煤炭管理部门要加大监督检查力度，严厉打击非法违法生产建设行为，对拒不执行停工停产指令擅自生产建设的矿井，一律按照《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》严肃处理。

　　(4)加强应急值守工作。各级各部门和各煤矿企业必须做好放假期间的工作安排和领导值班工作，确保24小时不漏岗，不脱岗，切实做好应急值守工作，确保通讯畅通。

　　二、春节后复工复产验收工作

　　(一)节后复工复产时间

　　生产矿井复产验收工作从20xx年2月4日(农历正月初五)开始，建设矿井复工验收工作从20xx年2月15日(农历正月十六)开始按照程序开展。

　　(二)组织领导

　　1.为确保全市煤矿春节后复工复产验收工作有序进行，市政府决定成立复工复产验收工作领导组：

　　组 长：王树新 市委常委，常务副市长

　　副组长：田志军 市政府市长助理

　　李俊杰 市政府副秘书长

　　赵晚畴 市煤炭煤层气工业局局长

　　成 员：由市煤炭煤层气工业局、市国土资源局、晋城煤监局、市安监局、市人力资源和社会保障局、市公安局、市总工会等各成员单位分管领导组成。

　　领导组办公室设在市煤炭煤层气工业局。

　　复产办公室设在市煤炭煤层气工业局安全一科，办公室主任：原前进(市煤炭煤层气工业局副局长兼总工程师)。

　　复工办公室设在市煤炭煤层气工业局规划科，办公室主任：杨志明(市煤炭煤层气工业局副调研员)。

　　2.成立9个验收工作组，由市煤炭煤层气工业局领导班子成员担任组长，市煤炭煤层气工业局各安全监管科室科长担任副组长，牵头组织市政府相关单位人员开展验收工作。

　　3.复工复产验收的纪检监督工作由市纪委驻市煤炭煤层气工业局纪检组监察室负责，对各验收组履职情况和廉洁自律情况进行监督，直接向复工复产煤矿发放《廉政跟踪监督意见卡》，由煤矿填写意见密封直接寄至市煤炭煤层气工业局纪检组监察室(安泰大厦十楼设立有举报箱，举报监督电话：2060078)。同时，可邀请市纪检、监察、检察等执法执纪部门参与监督。

　　(三)复工复产验收标准

　　1.《煤矿安全规程》;

　　2.《煤矿建设安全规范》(aq 1083-2011);

　　3.《山西省煤炭建设项目开工管理办法》;

　　4.国务院办公厅《关于进一步加强煤矿安全生产工作的意见》(国办发〔2013〕99号);

　　5.《晋城市地方煤矿复产验收标准及检查评定表》、《晋城市地方煤矿复工验收标准及检查评定表》(附后)中规定的相关内容。

　　(四)复工复产否决项

　　对存在下列情形之一的矿井，不得通过复工复产验收：

　　1.生产矿井证照、建设矿井手续不全或过期的;

　　2.生产矿井安全质量标准化年度未评级的;

　　3.放顶煤工作面设计、验收未按规定进行审批的;

　　4.矿井风量不足、通风系统不合理、通风设施不齐全或无风微风作业的;

　　5.矿井应建立而未建立瓦斯抽采系统，或虽建立瓦斯抽采系统但无瓦斯抽采计划或年度计划、抽采不达标、瓦斯抽采设施运转不正常的;煤与瓦斯突出矿井未严格执行"四位一体"防突措施的;

　　6.矿井、周边及上下组煤层积水情况摸底或调查不清、资料不全的;新建矿井投产满6个月《建井地质报告》未经省厅批准的;

　　7.机电运输管理混乱，存在电气设备失爆的;提升运输设备存在重大安全隐患的;

　　8.生产矿井"六大系统"运行不正常的;

　　9.矿井主要图纸资料与井下实际不符的;

　　10.煤矿企业劳动用工管理未实行"五统一"管理和未实现"五个百分百"的;未按规定配备足够数量的管理和专业技术人员的;

　　11.煤矿建设项目井下施工人员未签订劳动合同或未直接与中标的施工单位签订劳动合同，未按规定参加缴纳社会保险的;

　　12.煤矿建设项目施工单位存在资质挂靠、工程转包或违规分包的;煤矿企业井下存在违规承包、层层转包和非法违法用工行为的;

　　13.单项工程施工组织设计、单位工程施工组织设计、作业规程、安全技术措施未按《煤矿建设安全规范》管理的;

　　14.存在省煤炭工业厅《关于切实加强煤矿安全生产工作的通知》(晋煤安发〔2013〕1398号)规定的其它停产停建情形的;

　　15.未认真落实市煤炭工业局《关于深入治理煤矿企业"三违"意见》(晋市煤局安字〔2013〕924号)的;

　　16、存在《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》(国务院令第446号)中十五种重大隐患之一的。

　　(五)复工复产验收程序

　　1.煤矿企业在复工复产前，必须由各县(市)统一集中进行全员培训，培训合格，方可进入复工复产准备工作。

　　2.煤矿在申请复工复产前，必须制定复工复产整顿方案，春节前未完成停建大整顿工作的建设矿井要按要求制定安全大整顿方案与复工整顿方案，以同一文件上报(整顿方案必须明确整顿项目内容、整顿责任人、整顿期间带班下井领导、监管人员、整顿时限以及安全技术措施)，由主体企业同意后报县(市)煤炭工业局，经县(市)煤炭工业局或市直煤炭集团公司初审合格后，上报市煤炭煤层气工业局审查批复(上报文件需附：主体企业向县(市)煤炭工业局提出的申请文件、煤矿企业复工复产整顿方案、建设矿井安全大整顿方案、复产矿井"六证"复印件、复工矿井复工单位工程核准文件及煤矿负责人、施工单位项目部负责人、监理单位项目总监出具的《安全生产诚信承诺书》)。

　　3.市煤炭煤层气工业局批准复工复产验收整顿方案后，由主体企业组织煤矿按照批准的整顿内容进行整顿，认真进行安全隐患排查治理，并按照复工复产验收标准逐项进行自检。自检合格后，由主体企业以正式文件上报县(市)煤炭工业局，提出复工复产验收申请。

　　4.县(市)煤炭工业局在接到主体企业复工复产申请后，组织相关部门组成联合验收组进行初验。初验合格，并经县(市)政府分管领导及县(市)长签字同意后(市直煤矿企业由市直煤炭集团公司组织初验合格后，由集团公司总经理签字)，上报市煤炭煤层气工业局进行验收(上报文件需附：主体企业向县(市)煤炭工业局提出的申请文件、复工复产验收标准及检查评定表、县级复工复产初验审核表、春节前未完成停建大整顿工作的建设矿井还需上报晋市煤局规字〔20xx〕879号文中附表2《晋城市地方煤矿建设矿井安全大整顿复工验收标准及检查评定表》和附表3《晋城市地方煤矿建设矿井安全大整顿审核表》)。

　　5.市煤炭煤层气工业局接到各县(市)煤炭工业局及市直煤炭集团公司的申请后，将组织相关部门组成联合验收组，统一安排复工复产验收工作。

　　(1)各验收组到达煤矿后，首先由验收组组长宣布廉洁自律规定，验收组成员和煤矿负责人签订《晋城市地方煤矿复工复产联合验收组廉洁自律承诺书》后，方可开展验收工作。

　　(2)复工复产验收时，验收组组长必须同煤矿矿长(董事长、总经理)进行安全生产诫勉谈话，记录人员必须是验收组成员，诫勉谈话内容严禁空话套话，流于形式，严禁煤矿提供书面资料，记录人员抄录，同时，要填写《晋城市复工复产煤矿矿长安全生产诫勉谈话卡》，董事长、总经理分设的煤矿企业要分别进行诫勉谈话。

　　(3)复工复产验收严格执行"谁验收，谁签字，谁负责"原则，由验收组成员签字后，最后由验收组组长签署验收结论。

　　(4)现场验收结束后，各验收组要及时将上报的验收申请、《验收标准及检查评定表》、《验收审核表》、《诫勉谈话卡》和《廉洁自律承诺书》整理好，报送市煤炭煤层气工业局局长签字后，及时将签字表分别送达市煤矿复工复产办公室。

　　(5)由市煤矿复工复产办公室报送市政府领导审核。经市政府分管领导签字同意，及时将签字表返还各验收组，由各验收组以市煤炭煤层气工业局文件下达同意复工复产通知后，煤矿方可恢复生产(建设)。

　　(六)工作要求

　　1.为确保验收工作顺利进行，各县(市)人民政府、市直各有关单位要精心组织，成立煤矿复工复产验收领导组，认真开展所辖煤矿复工复产验收工作。各县(市)煤炭工业局要在各县(市)人民政府的统一领导下，牵头组织相关部门组成联合验收组，严格按照复工复产程序、标准、要求，认真开展辖区内煤矿企业的复工复产初验工作;市直煤炭集团公司要在集团公司的统一安排下，对所属煤矿进行初验。

　　2.各煤矿企业必须安排部署好放假期间的工作和领导带班值班工作，要认真制定设备的检修计划和检修安全技术措施，按计划进行检修，确保各种保护装置齐全有效、灵敏可靠。复工复产前，要及时做好复工复产前的准备工作，根据实际情况，认真制定复工复产整顿方案和安全技术措施，做好复工复产前隐患排查自查自纠工作和全员培训等工作，确保复工复产顺利进行。

　　3.各煤矿企业上报复工复产整顿方案，要提供《安全生产诚信承诺书》。《安全生产诚信承诺书》要根据煤矿性质分别由煤矿矿长(董事长、总经理)、施工单位项目部负责人、监理单位项目总监等相关人员签字，并加盖单位公章。

　　4.各县(市)煤炭工业局、市直煤炭集团公司要高度重视，周密部署节后所辖煤矿企业的复工复产验收工作。严格审核煤矿企业复工复产整顿方案，坚持成熟一个，验收一个的原则，高标准、高起点、严要求，对煤矿井上、井下认真进行检查，任何部门和单位不准降低标准进行复工复产验收。凡初验不达标准的，一律不得向市煤炭煤层气工业局上报复工复产验收申请。市煤炭煤层气工业局下发恢复生产(建设)文件批复后，各县(市)煤炭工业局、市直煤炭集团公司和各主体企业要立即进行转发，煤矿企业必须在3日内正常组织生产(建设)，否则，复工复产批复文件作废，将重新按程序进行验收(由验收科室负责对所复工复产矿井开展组织生产建设情况进行核查)。

　　5.各复工复产验收组工作人员要高度负责，认真开展复工复产验收工作，要严格执行复工复产程序和办理时限，要坚持"谁验收，谁签字，谁负责"的原则，对因把关不严，弄虚作假，复工复产后造成事故的，将严肃追究相关人员的责任。对敷衍塞责、推诿扯皮、工作拖拉，未按规定时限办结相关工作的，将对相关责任人进行严肃处理。

　　6.复工复产验收工作过程中，各级参与复工复产人员必须提高认识，认清形势，严格遵守"八项规定"，严格执行《廉政准则》和复工复产验收廉洁自律相关规定，不得收受煤矿企业礼金、礼品和有价证券，否则，一经发现，严肃处理。

　　返岗复工方案 篇9

　　严格落实党中央、国务院以及省委、省政府和市委、市政府关于疫情防控的工作部署，根据“一手抓疫情防控，一手抓复工复产”的新要求，结合办事大厅实际制订本方案。

　　一、进一步优化办事大厅服务方式

　　（一）继续推行“网办”、“掌办”和“帮办”。疫情防控期间，尽量减少群众到实体大厅面对面办事。继续开通各窗口咨询帮办电话，引导办事群众通过浙江政务服务网或“浙里办”手机APP端进行“网办”和“掌办”，及时解答群众办事咨询和解决群众办事难题。

　　（二）强化高频涉民事项的咨询分流。按照“紧急事项预约办、不急事项延后办”的原则，税务、公安、人力社保、医保等高频涉民事项办理窗口在大厅外设立咨询分流（帮办）台，由精通业务工作人员对群众所办事项进行现场咨询解答并根据情况分流处理，适宜“网办”或“掌办”的事项做好办理指导；简易事项实行登记或接收材料代办并反馈办理结果；确需通过窗口办理的紧急事项，向办事群众发放“急办单”，据此进入大厅现场办理，并实行人流量管控，避免聚集。

　　（三）优化低频事项预约服务机制。除税务、公安、人力社保、医保等高频涉民事项承办窗口外，其他窗口事项实行“网上预约”+“电话预约”服务。由办事群众在取得绿色金华健康码的前提下，通过微信“金华市网上办事大厅”公众号进行服务预约，凭预约手机短信或微信预约电子小票，按照所预约的时间有序进入大厅办理，通过人流管控，做到服务不停、人员不聚。

　　（四）畅通特殊情形电话预约服务渠道。对特定群体或特殊情形无法网上预约服务，而又确属事项紧急的，可以通过窗口咨询帮办电话进行现场电话预约，由相关窗口工作人员现场接待咨询，并根据具体情况采取合理方式予以办理。

　　二、进一步做好疫情防控工作

　　（一）在大厅外围空旷地带设置高频涉民事项咨询分流（帮办）台，利用自然通风增强服务期间的疫情防控效果。同时，在咨询分流（帮办）区域四周设置围栏，实行封闭管理，工作人员及办事群众按照指定通道通行。

　　（二）工作人员凭机关就餐卡或办事大厅岗位证进出围栏区域及大厅。办事群众凭健康码进出围栏区域，确实无法申领健康码的金华本市人员，凭身份证登记后进入。进入围栏区域或大厅的工作人员和办事群众应自觉佩戴口罩并接受体温测量。发现黄色或红色健康码人员禁止其进入围栏区域，并按规定上报相关部门处置。

　　（三）高频涉民事项窗口要加强窗口现场人员管控，与本窗口咨询分流（帮办）台工作人员保持联系，动态调整窗口现场办理人员的放行数量，有效避免人员聚集。

　　（四）加强服务场所消毒。由市机关物业中心行政服务中心物管处安排力量，加强对办事大厅内部、办事大厅外围围栏区域、24小时自助服务区的地面和设备的定时消毒。按照规定程序清理垃圾及废弃口罩。

　　（五）继续采取统一定餐、统一取餐、分散就餐方式解决工作人员就餐问题。税务、公安、市场监管、人力社保、医保等窗口自行统计订餐情况，其他窗口由中心督查处统计订餐情况。各窗口次日订餐需求须在当日下午四时前发送给中心督查处汇总。

　　（六）各窗口负责人加强对所属工作人员健康状况的关注，发现异常情况第一时间采取停止工作、紧急隔离等应急措施并及时上报，由相关部门按程序进行处置。

　　三、加强一线工作人员防疫物资保障

　　（一）前台工作人员作为特殊岗位管理，根据物资储备情况优先配发保护等级高的口罩，其他工作人员配发普通医用口罩。

　　（二）根据物资储备情况，咨询分流（帮办）台配发免洗洗手液、一次性手套、护目镜等防疫用品。

　　（三）根据物资储备情况，以窗口为单位适量增发消毒酒精，优先用于一线窗口人员日常消毒防疫。

　　返岗复工方案 篇10

　　为进一步贯彻落实市委市政府关于新型冠状病毒疫情防控工作部署，统筹做好北京市疫情防控和经济发展各项工作，现就本市建设工程在确保做好疫情防控的基础上，安全有序恢复施工工作，制定如下工作方案：

　　一、成立建设工程复工工作专班

　　工作专班由市住房城乡建设委牵头负责，成员为市交通委、市城市管理委、市卫生健康委、市发展改革委、市国资委、市重大办、市商务局、市经济和信息化局、市市场监管局、市副中心工程办及各区政府。

　　二、专班职责

　　工作专班负责全市房屋建筑及市政基础设施建设工程加强疫情防控和复工保障的统筹调度、协调指导及监督检查工作，及时高效推进相关工作。

　　(一)市住房城乡建设委负责专班日常工作调度和协调，建立全市在施项目台账，牵头协调市级重点工程项目复工工作；

　　(二)市交通委牵头协调全市公路工程的复工工作，统筹协调工程复工的道路运输工作；

　　(三)市重大办牵头协调冬奥工程、轨道工程、铁路工程的复工工作；

　　(四)市副中心工程办牵头协调副中心建设工程的复工工作；

　　(五)各区政府牵头协调本区区属建设工程复工工作，同时做好市级重点工程复工的协调保障工作；

　　(六)专班其他成员单位依据各自工作职责，统筹协调建设工程复工工作。

　　各牵头单位按照“日汇总、周调度”的工作要求，及时协调企业复工中存在的问题，需要市级部门协调的及时报工作专班。

　　三、专班工作机制

　　(一)施工现场疫情防控工作协调机制

　　1.工作内容：督促和指导复工企业实施封闭式集中管理，施工现场严格落实《施工现场新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作管理规定》；督促和指导复工企业开展疫情防控工作，施工现场的疫情防控工作统一纳入属地各区、街道(乡镇)和社区监管防控体系；督促复工企业落实属地关于疫情防控工作的有关要求，每日上报施工现场疫情防控情况，一旦发生疫情，启动应急预案，快速反应、快速处置。

　　2.责任单位：市住房城乡建设委、市卫生健康委、各区政府。

　　(二)劳务人员返京工作协调机制

　　1.工作内容：指导复工企业加强对进京劳务人员的源头把控，做好劳务人员远端健康筛查和实名制管理；协调交通、铁路部门“点对点”运送劳务人员安全有序返京；协调指导复工企业严格落实施工现场封闭集中管理和劳务人员实名制管理，落实属地关于疫情防控的有关要求。

　　2.责任单位：市住房城乡建设委、市卫生健康委、市交通委、各区政府。

　　(三)建筑材料供应工作协调机制

　　1.工作内容：协调本市生产企业和河北省、天津市相关主管部门，促成建材生产企业和基地尽快恢复生产供应；协调已开工重点工程项目，为需要解决应急通行证的企业做好服务；建立即时响应机制，利用“建筑节能与建材管理服务平台”加强建设工程材料供需信息监测，重点监控建材价格波动情况，发现有恶意涨价行为及时查处。

　　2.责任单位：市住房城乡建设委、市交通委、市国资委、市经济和信息化局、市市场监管局、各区政府。

　　(四)防疫物资筹集工作协调机制

　　1.工作内容：督促复工企业落实疫情防控主体责任，确保满足复工防疫物资需求；协调解决企业防疫物资供应中遇到的困难；协调做好防疫物资供需对接，统筹市区重点工程、民生工程防控应急物资的供应；协调各区加强防疫物资保障工作。

　　2.责任单位：市商务局、市经济和信息化局、市市场监管局、市卫生健康委、市住房城乡建设委、各区政府。

　　(五)建筑垃圾消纳工作协调机制

　　1.工作内容：督促加快建筑垃圾运输许可审批的.办理，对已取得建筑垃圾消纳许可证和运输车辆准运证的，协调延长有效期到疫情结束；统筹协调全市各区正规建筑垃圾消纳场数量，帮助运输企业尽快恢复经营；加强建筑垃圾处置消纳指导，保障建设工程建筑垃圾及时规范处置消纳和运输畅通。

　　2.责任单位：市城市管理委、市住房城乡建设委、市交通委、市卫生健康委、各区政府。

　　(六)工程造价调整工作协调机制

　　1.工作内容：协调和指导施工现场疫情防控、复工工程劳动力组织和保障等措施费用的核算和支付；跟踪、协调和指导市场材料和人工等生产要素价格波动的价差调整；协调和指导工程投资概算的优化调整和资金落实工作；协调指导不可抗力和情势变更的定性和适用工作。

　　2.责任单位：市住房城乡建设委、市发展改革委、各区政府。

　　四、工作要求

　　(一)强化主体责任。各复工企业要自觉担当疫情防控工作主体责任，坚决落实国家和本市疫情防控要求，坚决支持配合所在地区和主管部门开展疫情防控工作。

　　(二)强化接诉即办。市有关部门和各区政府依各自职责加强服务，做好企业帮扶。对疫情防控期间复工的重点建设工程要安排专人进行“一对一”帮助，做到快速响应，接诉即办，及时协调解决企业在工程复工中存在的难点问题。

　　(三)强化信息沟通。各牵头单位与复工企业要畅通信息沟通渠道，做好“日汇总、周调度”工作，可通过微信等不直接见面方式加强联系，共同打好疫情防控阻击战，共同推进建设工程安全有序复工。

　　返岗复工方案 篇11

　　1.编制目的

　　为贯彻落实区委、区政府关于加强金山区建筑工地疫情防控复工复产工作指示，统筹推进建筑工地疫情防控和安全生产工作，指导疫情期间建筑工地有序推进复工复产，特制定本方案。

　　2.工作目标

　　坚持“五分一闭环”原则（“分类、分区、分级、分时、分散”和“全过程闭环管理”），严格落实各项防疫措施，层层压实责任，统筹推进疫情防控和经济社会发展，指导建筑工地完善各项疫情防控和安全生产措施，保障建筑工地逐步恢复施工，力争实现与疫情防控形势相适应的经济运行秩序。

　　3.适用范围

　　3.1本方案优先保障重大工程项目、重点民生项目、重点基础设施配套项目。

　　3.2本区其他符合条件的建筑工地可参照执行。

　　4.文件依据

　　根据《上海市建筑工地疫情防控工作指南1.0版》（沪建办发联〔2022〕171号）、《上海市工业企业复工复产疫情防控指引（第一版）》、《关于本市建筑工地实施疫情防控分类管控的通知》（沪建质安〔2022〕187号）等文件精神，各部门、各相关单位务必提高政治站位，切实落实疫情防控工作。

　　5.责任分工

　　5.1区建管委职责

　　5.1.1区建管委负责统筹指导各建筑工地有序复工复产。

　　5.1.2区建管委成立派驻指导组，对复工项目一对一进行现场指导，重点检查建筑工地安全生产和疫情防控各项措施是否落实到位，自查问题隐患是否整改到位，对现场发现的问题及时指出并督促整改。

　　5.2属地管理职责

　　5.2.1建筑工地的疫情防控工作统一纳入街镇（园区）管理。

　　5.2.2各街镇（园区）应当依法落实属地责任，制订本区域工作方案，明确沟通协调、督促检查等相关机制。

　　5.2.3各街镇（园区）要积极支持建筑工地复工复产，做好核酸检测点设置和提供检测服务，对防疫物资、生活物资保障提供托底服务。

　　5.3企业主体职责

　　5.3.1建设单位是疫情防控和安全生产首要责任主体，施工总包单位是疫情防控和安全生产直接责任主体，监理单位是疫情防控和安全生产现场监管责任主体。

　　5.3.2建设单位需指定专人负责建筑工地疫情防控工作。

　　5.3.3各参建单位要落实专人负责疫情防控工作，确保管理到位、疫情措施到位、人员管控到位、生活物资保障到位，应急处置到位。

　　5.3.4面对突发疫情，各参建单位要迅速启动应急预案，严格落实人员就地隔离、现场消杀等应急措施。如因迟报、漏报、瞒报导致疫情扩大的，一经查实从严从重顶格处罚。

　　6.复工前准备

　　6.1建筑工地实行分类管控

　　6.1.1各建筑工地应按照《关于本市建筑工地实施疫情防控分类管控的通知》要求，实行三色分类管理，根据疫情情况分为红色、黄色和绿色三种类型。

　　6.1.2建筑工地应按照疫情传播风险，对区域、人员、物资、环节等因素实行三色分类管理，红色和黄色的应作为疫情防控重点管理内容，采取设立警示标示、增加场所码、加强消杀力度、增加核酸频次、做好个人防护等措施。（分类标准见附件1）

　　6.1.3绿色工地根据本方案要求，落实各项复工准备后，可按程序申请复工。复工后的工地转为红色或黄色工地，立即停止施工，待工地转为绿色工地后，重新申请复工。

　　6.2疫情防控小组

　　6.2.1各建筑工地应根据规定成立疫情防控小组，由建设单位项目负责人担任组长，施工总包单位、监理单位项目负责人担任副组长，施工总包单位安全员、质量员、施工员、机械员、劳务员，监理单位专业监理、安全监理等关键岗位人员担任组员。

　　6.2.2分包单位应设置专人与疫情防控小组对接，服从疫情防控小组所有涉及疫情防控的管理。

　　6.3关键人员到岗履职

　　6.3.1各建筑工地疫情防控小组所有成员必须到岗履职，确保疫情防控小组正常运转。

　　6.3.2未到岗的管理人员，如居住在本区防范区内，持有48小时内核酸检测阴性证明，并现场抗原检测阴性后方可进入工地，进入工地后需设置2天的静默期，落实独立的宿舍和必要生活保障条件。核酸检测及抗原检测频次为“2+2”，即第一天测两次抗原（上午、下午各做一次），第二天上午测抗原、下午测核酸，果为阴性者，方可安排进入工地。

　　6.3.3居住在封控区、管控区以及本区外的管理人员暂缓返回工地。

　　6.4建立“一工地一方案”

　　各建筑工地应根据工程性质、规模、特点，牵头建立符合实际的疫情防控方案，明确人员管理、物资保障、过程实施、应急处置、街镇（园区）疫情防控指挥部联系人员和联系方式等环节。

　　6.5实施全封闭管理

　　6.5.1建设工地必须实施全封闭管理，生活区必须设置在工地范围内，工地只开一个出入口，并设立两道门卫检查岗，间隔20米左右，当中作为缓冲区，并安排专人负责消杀工作。

　　6.5.2施工现场设置高清摄像头，能够覆盖出入口、所有围墙、主要通道、材料堆场、办公区、食堂等场所，并提供接入端口，供管理部门调看检查。

　　6.6开展一次全面消杀

　　各建筑工地在复工前应进行一次全面的建筑工地消杀工作，并做好消毒人员、消毒剂名称、浓度及作业时间、作业点位等方面的台账记录、水印照片，做到消毒作业全过程可追溯。

　　6.7做好应急物资储备

　　6.7.1现场防疫物资应由专人负责，按照14天以上要求储备足量一次性使用医用口罩、医用外科口罩、医用防护口罩（N95及以上级别）、医用防护服、护目镜（防护面屏）、抗原试剂等防疫物资。

　　6.7.2现场应设立医务室，配备专职医务人员，储备足量的常用医疗器械和药物。

　　6.8设置临时隔离点

　　6.8.1临时隔离点应选择通风良好的场所，设置在与住宿区、办公区有明显“硬隔离”分割的区域内，并设置监控与门磁。生活区如离施工现场较远，施工现场也应同时设置临时隔离点。

　　6.8.2临时隔离点设置房间数量应与工地需要隔离人员数量相适应，房间数量应按照不低于50人1间的比例标准设置，且不少于2间。尚无需要隔离人员的工地应提前准备临时隔离点。

　　6.8.3临时隔离点内应保证一人一室，并设有专用卫生间（便桶）。

　　6.8.4临时隔离点应配置专职工作人员，禁止无关人员随意进出，临时被隔离人员严禁随意离开隔离房间。

　　6.8.5临时隔离点应采用不接触配餐制度，由防护到位的专人负责定点为临时隔离人员配送三餐及生活保障物资。

　　7.复工申请

　　7.1建筑工地

　　由建设单位牵头施工总包单位、监理单位制定疫情防控和封闭管理方案，开展复工前疫情防控和安全生产自查，填写《金山区建筑工地疫情防控复工复产条件自查表》（见附件2）及《金山区建筑工地复工复产申请表》（见附件3），向区建管委及所在街镇（园区）申请复工，区建管委会同属地街镇（园区）开展现场核查，经审核通过后，方可恢复施工。（流程图见附件4）

　　7.2其他行业

　　其他行业工地可参照执行，并向所属行业管理部门及属地街镇（园区）申请复工。

　　8.复工期间管理要求

　　8.1加强出入口管理

　　8.1.1强化出入口值守，施工人员原则上不进不出，最大限度减少人员的聚集和流动。

　　8.1.2配备专门管理人员在岗查岗（作为必要条件），门口需张贴“场所码”，所有进入工地人员必须佩戴口罩，扫描场所码，并核查48小时核酸阴性证明和现场抗原检测阴性证明。

　　8.1.3施工材料及物资进场前要在过渡区做好消杀工作，方可进入工地内场。消杀标准及静置时间：使用500mg/L含氯(溴)消毒液，消毒30分钟。喷洒时应完全覆盖物体表面无遗漏,使物体表面完全润湿；不能擦拭或喷洒消毒的，应放置于专用场所静置2天以上。

　　8.1.4配送人员应全程佩戴口罩，“能不下车就不下车”，物料配送完毕后应尽快离场。

　　8.1.5除经核查符合条件工地返回人员、建材运输人员、机械维保人员、应急抢险人员等必须进入施工现场的人员以外，其他人员不得进入施工现场。

　　8.2加强人员管理

　　8.2.1本区建筑工地人员根据疫情风险情况分类管理。

　　8.2.2要重点加强食堂工作人员、采购人员、出入口安保人员、机械维保人员、物料卸货人员、物料运送人员、垃圾收运单位人员、临时隔离点配餐管理人员等红色人员的管理工作，做好各项防护措施，采取每日“抗原+核酸”一检一测，间隔12小时。

　　8.2.3现场巡查人员、专业消杀人员、现场保洁人员、医务人员等黄色人员采取每日测抗原，每2天测1次核酸。

　　8.2.4绿色人员采取每日测抗原，并严格执行所在街镇（园区）核酸检测安排。

　　8.2.5参加外区方舱医院建设的人员，返金后应进行7天封闭隔离观察，开展4次核酸（第1、2、4、7天）和3次抗原（第3、5、6天），结果为阴性者，方可安排进入工地。

　　8.2.6疫情防控小组应落实专人负责工地人员信息统计和分类管理，做到底数清、情况明，统计信息中应包括人员，姓名、性别、身份证号、联系电话、三色分类情况等关键要素，还必须明确所属单位、班组长姓名、在沪目前实际居住地（具体到村（居）、小区楼栋）等信息要素。

　　8.2.7所有工地人员必须佩戴口罩，切实做好个人防护，疫情防控小组还需做好工地人员的疫情防护培训。

　　8.3加强后勤管理

　　8.3.1工地应采用外订餐食或外订食材自行加工的方式，由餐饮企业或食材配送人员配送至工地门口。

　　8.3.2配送人员需出示48小时核酸阴性证明和现场抗原检测阴性证明，并对配送物料及包装进行全面消杀，相关配送人员禁止进入工地内部。

　　8.3.3外订餐食由工地安排人员统一配送至宿舍用餐。

　　8.3.4外订食材自行加工的，工人到食堂排队间隔2米打饭，全程佩戴口罩，返回宿舍用餐。

　　8.3.5餐厨人员、后勤服务人员、保安保洁人员、物资采购等外勤人员应相对集中居住，并与生产作业人员分开。

　　8.4加强公共卫生间和浴室管理

　　8.4.1加强公共卫生间和浴室卫生管理和内部清洁，改善卫生条件，增加消杀频次。

　　8.4.2加强开窗通风，通风不良的设置排风扇等机械通风装置。

　　8.4.3按一定间隔设置便池，在如厕高峰期应加强引导，如厕一定要佩戴口罩。

　　8.4.4淋浴设施应错峰使用，加强引导，间隔使用淋浴设施。

　　8.4.5有条件的建筑工地，应按工地人数增设厕所和淋浴设施。有条件的建议分区使用厕所和淋浴设施。

　　8.5加强宿舍管理

　　8.5.1住宿区设置且仅设一个出入口，设立值班人员，实施门禁管理。

　　8.5.2入住区按照人均使用面积大于4平方米要求合理安排住宿人数，且房间应以班组或同行人员为单位进行分配，并详细登记归档。

　　8.5.3宿舍门上张贴卡牌标明居住人员，并注明对应班组长。

　　8.5.4宿舍环境消杀应由班组长落实专人分区负责，班组长落实每日体温监测及其他健康状况指标。

　　8.6加强消毒管理

　　8.6.1各建筑工地应加强预防性消毒工作，明确专门消杀队伍并做好培训。

　　8.6.2消毒范围应全面覆盖生活区、办公区、隔离区、厕所、盥洗室、食堂、会议室、施工现场、其他设施、运输车辆等。

　　8.6.3消毒重点部位包括但不限于各类台面类、把手类、按键开关类、座椅类、废弃物处理区等。

　　8.6.4厕所、盥洗室、淋浴间应落实每2小时一次消杀。使用消毒湿巾或使用浸有消毒液的抹布擦拭消毒,或使用常量喷雾器喷洒消毒。用500mg/L～1000mg/L含氯(溴)消毒液，消毒10-30分钟。擦拭时应完全覆盖物体表面、无遗漏,喷洒时应将物体表面完全润湿。

　　8.6.5门把手、楼梯扶手、水龙头等经常接触的物体表面每天消毒2次，用250mg/L～500mg/L含氯(溴)消毒液，消毒10-30分钟。擦拭时应完全覆盖物体表面、无遗漏,喷洒时应将物体表面完全润湿。

　　8.6.6临时隔离点每6小时进行一次消毒，异常人员转运后应立即进行终末消毒。用1000mg/L含氯(溴)消毒液进行擦拭或喷洒消毒，作用30分钟以上。

　　8.6.7住宿区公共区域、办公区公共区域等每日消毒不少于2次；工人宿舍、杂货店、食堂、办公室、垃圾收集场所等每日消杀不少于3次。用500mg/L～1000mg/L含氯(溴)消毒液，消毒10-30分钟。采用拖拭或常量喷雾器喷洒消毒，使地面完全润湿。

　　8.6.8排风扇等机械通风设备每周清洗消毒1次，分体空调设备过滤网和过滤器每周清洗消毒1次。使用250mg/L～500mg/L含氯(溴)消毒液,消毒10-30分钟。

　　8.6.9脚手架作业面、模板支撑作业面、临时操作平台、各类登高设施、施工升降机轿厢、塔吊驾驶室、工人茶水亭、物料仓库、单位工程楼层等区域，落实每日1次消杀。

　　8.6.10消毒应区分不同的消毒部位如物体表面、地面等，选择合适的消毒制品及方法，进行针对性消毒。相关场所应加强通风，每日至少2次,每次30分钟以上。

　　8.6.11相应消毒记录应张贴在施工现场、办公区域、生活区域明显位置，消毒过程使用带时间水印的照片留档备查。

　　8.7加强垃圾清运管理

　　8.7.1疫情防控小组应主动和属地街镇（园区）相关部门联系，指派专人对接垃圾清运工作。

　　8.7.2各工地及时将产生的建筑垃圾、生活垃圾进行分类收集，清运至工地出入口缓冲区，并进行集中消杀后，由垃圾清运车在工地缓冲区内进行装运。

　　8.7.3垃圾清运人员应全程戴口罩、持有48小时内核酸阴性证明并进行现场抗原检测，出示健康码、行程码，避免与工地现场人员直接接触。

　　9.应急处置

　　9.1应急措施启动

　　9.1.1接报疫情事件后，疫情防控小组应即时启动应急措施。

　　9.1.2疫情防控小组接报工地人员核酸检测（含抗原试剂检测）结果异常或接报流调发现工地存在密接人员应判定为红色工地。

　　9.1.3疫情防控小组接报流调发现工地存在次密接人员及其他疫情事件应判定为黄色工地。

　　9.2临时隔离点安置

　　9.2.1涉疫人员应立即安顿进入临时隔离点，未转运前不得擅自离开隔离点。

　　9.2.2临时隔离点应由专人负责管理和服务，餐饮及排泄应与生活区、办公区严格分割。

　　9.3紧急报告和转运

　　9.3.1判别属于红色工地时，疫情防控小组应立即上报属地街镇（园区）、区防控办和区建管委，由属地街镇（园区）安排专车将其送往相应地点分类救治或隔离观察,并等候结果。

　　9.3.2判别属于黄色工地时，疫情防控小组应立即上报属地街镇（园区）、区防控办和建设行政主管部门，并将相关人员分别安顿现场隔离点，安排专人值守，采取7天工地集中管理+7天自主健康观察，在观察当天、第2、4、7、14天联系属地街镇（园区）、区防控办安排核酸检测，在集中管理期间不得与其他人员交叉接触，如工地不具备工地集中管理条件的，应及时向属地街镇（园区）说明情况并服从区防控办的统一集中管理。

　　9.4内部排摸和处置

　　9.4.1疫情防控小组应指派专人负责通过网络、电话等“零接触”方式配合疾控部门全面摸排14天内行动轨迹，排查相关人员的密切接触者。

　　9.4.2红色工地排摸发现的密接、次密接人员应立即分别安顿进入临时隔离点，并向属地街镇（园区）、区防控办和区建管委补充报告。

　　9.4.3红色工地排摸时若发现与其他工地相关联，应立即通报关联工地启动应急响应。

　　9.4.4黄色工地排摸涉及的相关人员应采取2天工地集中管理+12天自主健康观察，在观察当天、第2、4、7、14天联系属地街镇（园区）、区防控办安排核酸检测。

　　9.5暂停施工作业

　　9.5.1红色工地应暂停施工作业，配合区疾控部门开展疫情防控。

　　9.5.2黄色工地，次密接人员所在班组（部门）及交叉作业区相关人员立即暂停作业，并与其他班组隔离，谨慎安排其他班组施工。

　　9.6清洁消毒

　　9.6.1红色工地，应对相关人员涉及的相关场所实施终末消毒，环境采样阴性后可恢复使用。对相关环境（食堂、楼梯扶手、门把手、公共卫生间、垃圾箱等）加强清洁，提高消毒频次。如有空调通风系统，则同时对其进行清洗和消毒处理，报告属地街镇（园区）和区防控办，配合相关部门卫生学评价，合格后方可重新启用。

　　9.6.2黄色工地，应加强建筑工地宿舍室内通风，尽量采用自然通风，或使用抽气扇加强空气流通。加强宿舍等清洁消毒，对重点公共区域（食堂、公共卫生间、垃圾箱等）加强消毒频次。

　　9.7现场管控与核酸检测

　　建筑工地其他人员立即落实现场管控，在工地集中管理，期间不得与其他宿舍人员交叉。加强内部摸排，有异常情况及时报告。管控时间和核酸检测标准根据防控办提出的具体管控和检测措施实施。

　　9.8环境采样和筛查

　　9.8.1建筑工地应服从属地街镇（园区）和区疾控部门安排，配合开展环境标本采集与检测，评估污染情况和消毒效果。

　　9.8.2根据属地街镇（园区）要求，应在区疾控部门对工地周边关联地区开展核酸筛查过程中提供便利和帮助。

　　10.安全生产

　　10.1抓好疫情防控阶段安全生产

　　10.1.1各单位要统筹疫情防控和安全生产，做到“两手抓、两不误”。

　　10.1.2施工企业在施工前应组织开展一次全面的安全专项检查及全员安全教育，并对作业人员进行安全教育交底。针对深基坑、高处作业、起重机械、操作平台、临时用电等内容、环节进行严密排查，组织分包单位对各类机械设备进行检查、维保和调试，发现隐患及时整改，切实消除安全隐患。

　　10.1.3区建管所应适时开展督导检查，对自查工作不力、整改不落实、违反防疫规定强行施工的，要发现一起查处一起，绝不手软。

　　10.1.4在复工后，建筑工地各参建单位要加强分析研判，分析安全生产不利因素和薄弱环节，研判疫情防控动态，始终绷紧安全生产工作这根弦，切实将建筑施工安全生产及疫情防控工作摆在突出位置，安排好、部署好、组织好、开展好、落实好各项防范工作。

　　10.2做好疫情防控阶段消防管理

　　10.2.1各单位在复工复产前重新梳理一次施工工地管理制度，进一步明确各级消防安全责任，对于临时调整的消防岗位人员要进行责任交底。各单位要结合岗位职责落实安全技术交底，组织重点岗位、调整岗位和新入职人员开展消防安全培训。

　　10.2.2针对疫情带来的消防安全变化情况，各单位组织各级开展风险研判，专题研究复工复产过程中的火灾风险，明确预防性措施和制定应急处置方案。

　　10.2.3建筑工地各单位要认真组织消防安全巡查，对消防设施设备开展自检和维护，确保完好有效；对于消防重点部门要加大安全巡查力量投入和频次，对于巡查发现的隐患问题要即知即改，对于不能及时改正的，向行业主管部门报告，并落实看守措施。

　　10.2.4各建筑工地要严格落实动火审批和吸烟管理，加强动火作业现场监护，重点加强人员住宿区域的用火用电管理，突出做好厨房与住宿区域的防火分隔。

　　10.2.5各建筑工地要发动在岗人员成立消防应急处置队，结合生产作业风险和防疫闭环管理特点，细化灭火应急预案，加强应急处置和疏散逃生演练。

　　10.3建立熔断机制

　　10.3.1建筑工地发生以下情况的，必须立即停止施工，采取应急处置措施。

　　10.3.1.1.存在未经属地街镇（园区）、区建管委审批同意，擅自复工复产的；

　　10.3.1.2.申请复工复产时存在弄虚作假行为，不具备疫情防控和安全生产条件的；

　　10.3.1.3.施工现场发生疫情的；

　　10.3.1.4.机械设备存在严重事故隐患的；

　　10.3.1.5.发生生产安全、火灾等事故的。

　　10.3.2街镇(园区)、有关执法部门发现熔断情形的,根据违法违规情况,按相关执法权限、执法流程办理熔断手续,报区重点企业保运转工作专班、建筑工地所属街镇(园区)，并开具相关法律文书。

　　10.3.3建筑工地应主动配合做好熔断后续整改等工作,确保熔断期间安全可控。

　　10.3.4建筑工地整改后,不再符合熔断情形的,由建筑工地向所在街镇(园区)、区建管委提出复工复产申请,经所在街镇(园区)、区建管委会同相应执法部门核查同意后,方可复工复产。

　　10.3.5街镇(园区)将复工复产情况报区重点企业保运转工作专班备案。

　　10.4做好信息报送和动态研判

　　建筑工地各参建单位应对照自查表，认真开展隐患自查工作。监理应对自查工作开展情况进行监督检查，定期召开视频会议，通报近阶段工作情况，研究部署下阶段重点工作，并根据疫情变化，动态调整防控措施。

　　返岗复工方案 篇12

　　为进一步加强新冠肺炎疫情防控工作，有序恢复企业正常生产，按照《关于疫情防控期间全市企业复工及疫情防控工作的指导意见》(常肺炎防控指〔20xx〕36号)和《关于印发常州市金坛区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间企业复工规程(试行)的通知》(坛防指企业防控〔20xx〕6号)和市、区突发公共卫生事件一级响应工作要求，经镇政府研究，决定成立儒林镇工业企业疫情防控工作领导小组，并建立驻厂特派员制度，相关事宜和工作要求如下：

　　一、成立儒林镇工业企业疫情防控工作领导小组

　　组长：王和荣

　　副组长：冯梁

　　组员：

　　二、建立驻厂特派员制度

　　向各工业企业派驻驻厂特派员(名单见附件1)，特派员负责指导企业加强疫情防控，督促企业落实主体责任，执行各级政府提出的防控监督要求，帮助和指导企业做好复工准备及申报工作，为企业在疫情防控期间的生产经营提供服务保障。

　　三、企业复工工作要求

　　(一)总体要求。

　　进一步压实企业疫情防控主体责任，严格落实疫情防控要求。按照“精准防控、有序复工、确保可控”要求，做早做实做细重点企业及相关企业复工的准备工作，分类有序组织企业复工复产。防范遏制复工企业各类安全生产事故发生。

　　(二)具体举措

　　各企业要坚决做到“四个到位”，确保企业疫情防控工作主体责任落实。企业内部要实行群防群治，化小工作单元，优化工作流程，倡导远程办公，减少人员集聚，职工错峰返岗，做好个人防护，做好复工前、后各项防疫措施。

　　1.复工前

　　(1)防控机制到位。要建立健全企业疫情防控机制，企业负责人必须亲自指挥，建立企业内部疫情防控组织架构，做好企业复工方案，制定企业疫情防控方案和应急处置预案，明确流程、具体工作人员、工作职责。

　　(2)员工排查到位。全面排查所有职工，按照“一人一档”做好职工信息建档筛查工作，按照“能少则少、能近则近”原则组织首批复工用工，并与员工签订《企业员工疫情防控承诺书》(附件3)：

　　本地职工：开展本地职工春节期间的生活旅行情况登记，全面掌握职工是否离坛及往返路线、身体状况是否良好、是否与发热病人有过密切接触等情况。除春节期间从未离开常州范围，或从外地返回常州范围已完成14天隔离的本地职工外，其他所有离开常州的本地职工，自返坛之日起，一律执行居家或在企业集体宿舍隔离14天的要求。

　　外地职工：湖北省等疫情重点地区的职工，企业必须逐一沟通，全省突发公共卫生事件一级响应解除前一律不得返坛。凡是未通过复工防控措施核查的企业，其外来务工人员一律暂缓来坛。通过复工防控措施核查的企业，其非疫情重点地区的外地职工，在体温检测正常、近14天内无疫情重点地区旅居史、无与前述地区旅居人员和确诊病例密切接触史的情况下，返坛后一律执行居家或在企业宿舍隔离14天的要求，不具备隔离条件的可申请到镇集中隔离点隔离。外地返坛员工需提前按照《返坛员工审核流程图》(附件10)的流程进行申报审核。

　　职工隔离期间，每天早、晚两次汇报体温和其他身体状况。隔离期结束后，如无感染症状，方可正常上班。一旦发现职工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染症状，立即报告并拨打120，同时做好信息上报和随访。

　　(3)设施物资到位。要发挥企业的主观能动性，超前做好口罩、温度计、消毒药械等疫情防控物资储备，物资储备不少于7天用量，并有稳定的供货渠道;按照每100人一间的标准单独设置隔离间(隔离区域相对独立，与周围建筑有一定的隔离距离，隔离人员每人单独一间，并有独立的卫生设施)。

　　(4)内部管理到位。复工前要实施一次全面安全检查，确保安全管控到位。要对企业内部场所、设施进行一次全面消杀防疫，严格检疫查验和防护，确保符合疫情防控安全条件。企业应当明确一名中层以上管理人员作为防控工作专职联系人，负责传达落实政府部门疫情防控工作部署，并按要求每日报送员工健康状况、生产经营和疫情防控工作情况。

　　2.复工后

　　(1)建立健康申报和体温检测等制度。由专人负责对每位职工进行体温测量，每天不少于两次。对发热、咳嗽等症状的职工，立即指导其到发热门诊就医。

　　(2)加强外来人员管控。企业应谢绝或尽量减少客户来访等活动。做好外来人员信息登记、体温测量等工作，外来人员应由接待人员陪同到指定场所办公、休息和就餐。严格落实货运车辆管控措施。

　　(3)强化职工上下班过程管理。对企业职工上班工作场所、集中居住区实行封闭管理。要求职工固定上、下班路线，途中佩戴口罩，下班后直接回家减少在外时间。提倡单人自驾，避免多人乘座一辆车。

　　(4)做好生产办公场所消杀防护。加强落实厂区、门厅、楼道、电梯、会议室、车间、卫生间、生产设施、营业场所、职工食堂、员工集体宿舍等场所环境清洁，每日消毒不少于2次。

　　(5)做好就餐环节疫情防控。有食堂的企业集中供餐，独立分餐。没有食堂的企业集中订餐，独立分餐。禁止聚集用餐。

　　(6)加强人员集聚防控。提倡网上办公。停止展览、展销、人才招聘及其他聚集性会议、活动，减少人员外派出差。减少会议，确需召开的会议，减少会议人数，并做好会场开窗通风和消毒。

　　(7)做好安全生产及环保管理。针对重要岗位职工因疫情缺员等突发情况做好安全生产及环保管理防控预案，因疫情导致重要岗位人员不足达不到安全、环保条件的，一律停工停产。

　　(8)做好职工生活引导和宣传教育。教育引导职工不信谣、不传谣，保持正常生活秩序。工作间隙，安排职工适当、适度活动，提高身体免疫能力。

　　(三)审批流程(详见附件9)

　　1.企业自评。企业要落实主体责任，按照疫情防控“四个到位”要求(参见《金坛区关于落实主体责任加强企业复工疫情防控的通知》(坛防指〔20xx〕5号))和复工前后具体举措的要求做好自查自改。

　　2.镇级审核。企业准备充分后，应在开工前2天将《企业复工申请审批表》(附件2)、《企业员工疫情防控承诺书》(附件3)、《企业复工疫情防控承诺书》(附件4)、《在岗职工统计表》(附件5)、《外地职工疫情防控统计表》(附件6)、《企业复工防控物资储备表》(附件7)、《职工隔离情况汇总表》(附件8)，以及疫情防控工作方案(包括防控机制建设、设施物资储备、内部管理措施等内容)、复工生产方案(包括复工时间、产品产能、订单情况、用工人数、安全生产和环保措施等内容)等申请材料报给企业特派员，镇工业企业疫情防控工作领导小组派工作小组到现场严格审核把关。

　　3.部门会审。镇政府将初审合格的企业名单和相关材料报至相应的行业主管部门，由行业主管部门牵头，定期召集其他职能部门会审，会审通过后，企业方可复工(其中，职工数500人以上的企业，还需报经区防控指挥部批准)。

　　4.指挥部备案。行业主管部门将会审结果汇总上报至区疫情防控指挥部备案。

　　(四)相关要求

　　1.压实企业主体责任，从严落实复工要求。所有拟复工企业要严格落实疫情防控主体责任，切实把各项防控措施落到实处。疫情防控期间要优先使用本地员工，全力劝阻疫情重点地区员工，坚决落实员工返坛后居家隔离14天方可返岗的要求。

　　2.加强协调指导，形成防控工作合力。企业防控组要统筹抓好全镇企业复工工作，组织企业分批分类、规范有序申报复工。驻厂特派员要在服务中加强指导，帮助企业尽快落实好“四个到位”，监督企业严密编织防疫工作网。相关职能部门要加强沟通，密切配合，形成合力，大力支持企业复工的各项工作，确保企业防控工作机制有效运转。

　　3.加强检查督查，坚决查处违法违规行为。要建立巡查督查工作机制，加强对企业防控措施的检查指导，对未经批准擅自复工的企业，或防控措施落实不到位的企业，责令其停产整改，拒不停产整改的，按照相关规定追究其法律责任。

　　4.建立“零报告”机制。请各企业每日中午11:00前将前一日企业复工准备和疫情防控的主要情况、员工动态报企业特派员。没有新情况须“零报告”，有重要情况随时通报。

　　返岗复工方案 篇13

　　根据《上海市人民政府关于延迟本市企业复工和学校开学的通知》等相关规定要求，为确保我司能安全、有序、高效、稳妥地复工，特制定本方案。

　　一、成立复工领导小组：

　　为保证复工能有计划、有组织、有秩序进行业务操作，特成立领导小组：

　　（公司正式复工后本小组自动解散）

　　二、召开复工工作会议

　　在公司楼侧空旷处召开复工专题会议，研究制定复工方案，逐项逐级落实复工责任制，切实做好各项准备工作。

　　三、复工具体计划

　　（一）公司自觉落实疫情防控单位主体责任，2月6日前制定疫情防控措施和应急预案，将电梯全部停闭（由综合部负责）

　　（二）建立公司法人任组长的疫情防控领导小组，并落实专班专人；研究决定成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组（即应急指挥部，上海市政府宣布疫情解除后本领导小组自动解散），名单如下：

　　领导小组（应急指挥部）办公室设在综合部，负责疫情防控日常工作。

　　领导小组（应急指挥部）下设三个工作组：

　　1.政策执行组：由组成，负责通过微信工作群、公司内部通知等各种方式及时传达学习贯彻落实党中央、国务院和上海市、集团等关于疫情防控阻击战的各项政策措施，执行做好职工群众疫情防控有关要求的宣传教育培训和具体措施落实工作。

　　2.信息报送组：由组成，负责统合集团及相关单位的疫情管控要求，形成人员复工计划表，收集公司汇总信息、向公司领导小组报告，重要情况及时向集团及相关单位报备。

　　3.应急保障组：由组成，负责公司疫情防控应急保障工作；一旦出现疑似或确诊病例，立即启动应急响应机制，向集团、公司所在园区、相关单位汇报，确保职工群众生命安全和身体健康。

　　（四）2月5日清点公司现存口罩，确保每天库存数量能满足20天内复工人员人均一个口罩的要求。（由综合部负责）

　　（五）2月8日前购买必要的消毒用品。复工后每日敦促及检查物业清洁人员合理合规对公司进行清洁消毒。（由综合部负责）

　　（六）2月8日前配备非接触式体温测量仪器。复工当日起，由专人每天8：00在公司门口对复工人员逐个进行体温测量，并登记在“一员一档”备查。（由综合部负责，全部员工配合）

　　（七）2月10日，对公司大堂、楼道、电梯、会议室、生产设施等进行一次全面消杀防疫，严格检疫查验和防护，确保符合疫情防控安全条件;复工后，每日须对公共部位进行消毒不少于两次，每个区域使用的保洁用具要分开，避免混用。（公共部位、部门日常清洁部位由综合部负责，部门自属特定设施由对应部门负责）

　　（八）2月9日前，要求配餐公司做好配餐安全管理，确保餐食制作、人员配送的绝对安全。（由综合部负责）

　　（九）2月6日前，公司全面建立“一员一档”制度，掌握所有员工休假期间的离开来回情况。其中，对返回或来自或途经的员工，一律暂缓上班，如已返沪，依照居委会管理要求，实施14天的医学观察。其他地区回沪员工，由公司每日做好人员管控及对应防疫措施，如有异常及时上报集团、园区和相关单位。（由综合部负责）

　　（十）复工后，每日专人负责复工员工体温测量和在岗状况调度；在一级响应期间，每日早上、中午上班前均测量体温。发现问题及时上报。（由综合部负责）

　　（十一）复工后，在上海市处于一级响应期间，原则上不去拜访客户、供应商，也不接受客户、供应商来访，各部门做好解释工作。公司要求公私快递、配餐服务均不进入公司大堂，减少接触人员带来疫情传播风险。外出办公车辆，原则上不得同车超过二人（含驾驶员）。如在楼内及周边发现可疑人员，及时掌握对方意图、劝返，必要时报送园区保安处理或追踪。（由各部门负责）

　　（十二）各部门严格敦促员工按照复工计划表逐日复工，敦促员工尽量按照公司住处的简约线路复工。员工以每一住处（房号）为单元每两天派出一名成员采购生活物资。（由各部门负责）

　　（十三）2月9日前，建立健康责任人和健康联络员制度，明确专人负责开工后的疫情监测、排查、预警等工作；（由综合部负责）

　　（十四）2月10日，由公司领导牵头带领对应部门负责人对公司办公大楼、仓库、配电间等安全设备进行一次全面检查，排查消除问题，检查分部门分区域分人员分批进行。各部门自行组织对检测设备进行必要的维护保养。

　　（十五）2月10日，各部门分批对复工人员进行复工安全生产培训工作，主要针对安全防疫、检测操作、职业卫生、应急能力，并对特殊设备的特殊作业人员证件进行检查，确保证件有效，持证上岗。各部门不得召开集中会议形式开展培训。

　　四、宣布正式复工

　　各部门将复工准备完成情况以图文方式于2月10日最晚15点前汇报至综合部，综合部汇总复工各项准备工作完成情况后报正副组长同意后，公司通知正式复工（综合部牵头，由各部门负责）

　　返岗复工方案 篇14

　　根据省、市、县部署要求，为统筹做好疫情防控和交通项目复工，特制定我县新冠肺炎疫情防控期间交通运输行业复工复产实施方案。

　　一、工作目标

　　在确保不发生聚集性新冠肺炎疫情的前提下，全县交通项目原则上于2022年2月初全面复工。

　　二、组织机构

　　局成立疫情防控期间交通工程项目复工工作小组，田建军同志任组长，李直海、王大勇同志任副组长，王剑平、吴罕、郝茹慧、贾曙明、贾彦龙、张晓艳为成员，办公室设在局办公室，张晓艳同志兼办公室主任，负责组织部署和协调调度全县交通项目复工。

　　下设三个督导组，分别由吴罕、贾曙明、贾彦龙同志兼任组长，成员为公路建设项目相关人员，根据具体项目负责日常督促指导等工作。各项目部、监理部要做好相关配合工作，确保有序有力推进交通项目复工。

　　三、复工安排

　　（一）抓实疫情防控

　　交通项目复工疫情防控要严格落实属地管理原则，实行建设单位和建设指挥部共同负责制。依照《国务院应对新冠肺炎疫情印发的复工复产疫情防控措施指南》和石楼县有关规定及防控要求抓好落实，重点抓好以下关键环节。

　　1．建立疫情防控机制。实行以项目法人为第一责任人的疫情防控机制，严格落实报备制度，复工项目要制定疫情防控预案，配齐防疫人员、物资、场所，严格防疫流程和规则。项目业主要将监理、设计等参建单位人员一并纳入疫情防控体系进行管理，并明确一名负责人抓实抓细疫情防控工作。并将复工复产报备表报县交通运输局备案。

　　2．加强员工健康监测。一是落实全员登记制度。全面排查复工人员返岗前外出史和病例接触史，对返岗员工逐一登记，加强体温监测，对从疫情高发地区返岗人员、有病例接触史人员及疑似新型冠状病毒人员要实行居家或集中隔离医学观察。二是建立体温检测制度。对全体员工每天早晚两次进行体温测量和登记，至少监测7天，实行一人一档建立台账。及时掌握员工健康状况，发现异常情况及时报告并采取相应的防控措施。

　　3．做好工作场所防控。一是实行封闭管理。各项目部、监理部严格按照防控要求，对所有外来人员均实行严格准入管理，场内工作人员无特殊情况，禁止对外流动。施工单位要指派专人严格管理进出办公场所、宿舍和工地的所有通道，进入项目部和施工现场必量体温，人人必戴口罩，食堂、办公场所、宿舍、卫生间等重点区域必定时消毒并保持通风。按照“非必须不接触＂的原则，最大程度减少人员聚集，降低疫情传播风险，配备必要的药物和防疫物资，做好医务服务，及时清运垃圾。二是严格准入制度。各项目部、监理部对外部进场人员实行严格准入制度，对进入办公场所、驻地、工地的人员姓名、籍贯、来去方向、交通方式及时间、联系电话等信息实施真实、动态记录。对外来务工人员施工单位要组织进行核酸检测，对符合疫情防控要求的人员准予进入。

　　4．强化防疫宣传教育。大力宣传疫情防控知识，引导员工增强自我防护意识，做好个人卫生防疫讲究公共卫生、自觉佩戴口罩，勤洗手、不扎堆、不聚餐、不聚会。

　　5．做好异常情况处置。认真制定切实可行的应急处置方案，按属地管理原则落实应急处置责任。设立隔离区域或指定集中隔离地点，一旦发现员工有发热、咳嗽、乏力等症状，及时安排到该区域进行隔离，并迅速报告主管部门和及疾控部门，按照相关规范要求安排员工就近就医。发现可疑症状员工，要立即隔离其工作场所和宿舍，并视医学观察情况对其办公和生活场所进行封闭和消毒。一旦有员工确诊，要立即采取内防扩散、外防输出措施，并配合当地疾控部门做好防控工作。

　　（二）抓实复工准备

　　进场复工前，要求参建单位做好复工方案制定、材料机械、疫情防控方案制定、复工人员、安全生产隐患排查及治理等各项准备工作，并按相关复工程序申报。项目经理、项目技术负责人、工程监理、安全员及其它重要岗位人员不齐的，一律不得复工建设。

　　（三）抓实施工管理

　　1．全面加快施工。按照中央、省、市、县复工要求，尽早组织进场施工。结合上半年雨季多等情况，优化施工组织，加强工期管理，加大施工机械、施工人员投入，积极有效推进施工。

　　2．抓紧前期工作。各项目指挥部或建设单位要立足早开工早建设，积极组织推进项目工可、设计、施工图审查、财评、招投标等前期工作。

　　3．严格质安监管。项目业主及参建单位要科学合理安排工期工序，确保运输车辆等机械设备运行正常，做好质量安全技术交底工作，严格按照规范规程和设计施工，严防工程质量安全事故。

　　四、工作要求

　　（一）要精心组织部署。组织参建单位迅速编制复工方案，方案要明确具体复工时间、复工人员及人数、复工主要建设内容、复工疫情防控责任人、复工疫情预防和处治方案，各项目要将复工方案于3月1日前报县交通运输局办公室审核。要组织对拟复工项目进行严格检查，确认具备复工条件后经批准方可进场施工。

　　（二）要主动协调调度。各项目指挥部要组织调查复工项目征地拆迁、施工环境、资金投入等方面存在的困难和问题，深入一线调度，积极帮助协调解决。

　　（三）要加强督促指导。2月上旬县局督导组要对全县的交通项目复工情况进行全面督导。局属各行业监督或服务机构要主动服务，组织力量下沉到项目一线指导检查，实行周报工作制度，各单位要在每周一将项目建设和项目防疫情况报县交通运输局疫情防控复工小组办公室。

　　返岗复工方案 篇15

　　一、强化组织领导：

　　为加强对疫情防控期间企业复工复产工作的领导，做到疫情防控和企业复工复产两手抓，落实疫情防控和安全生产两个主体责任。成立复工复产工作领导小组如下：

　　（名单见附件）

　　领导小组下设办公室在镇卫健办，由王小俊兼任办公室主任，负责与企业的协调配合和日常事务工作。

　　二、复工复产前期防疫准备

　　1.企业要收集官方专业机构有关防疫知识、宣传片、宣传视频，在宣传板、企业微信、电子大屏等开展宣传。

　　2.统计储备的口罩、防护服、防护眼镜，75%酒精（脱脂棉）/84消毒液、消毒洗手液、橡胶手套、肥皂、温度计、红外测温仪、应急交通车、应急药品等防疫人防技防物资。

　　3.制订发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施，隔离措施和应急交通送医治疗路线定点医院联系等预案。

　　三、复工复产防疫工作安排

　　1. 提前统计各自人员预备到岗情况，并汇总上报镇疫情防控领导小组办公室。从本县以外以及较大疫区返工的员工、相关方（含供应商、物流、业务外包、派遣方）进入工厂前须组织医务人员全部检查后无异常方可进入。复工第一天全员健康排查尤其重要，宁可慢不可错。

　　2.提醒员工在家期间及恢复生产后在疫情管控做好自我防护和消毒工作。

　　3.全体员工上班后有任何员工发现身体异常如：发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状必须立刻上报各管理层，并立刻进行现场消毒和安排员工及时去医院就医并将确诊结果反馈企业和镇疫情防控领导小组办公室。

　　4.所有员工、外来人员、访客进入工厂前必须接受门卫测量体温，门卫负责记录体温，体温超过37.3摄氏度禁止入场，并报告工厂及对接人。外来人员还须自行佩戴口罩（长期业务方工厂提供临时预备口罩）。

　　5.做好外来人员登记确认工作，所有外来人员必须在门岗登记，姓名、电话、近期是否去过湖北省等信息。按照政府规定向企业报备自我隔离，工厂按照上班考勤，属地管理部门每日通过微信QQ视频抽查居家隔离情况，不予扣款罚款。

　　6.乘坐通勤车公共交通工具上下班员工必须佩戴防护口罩，下车后应及时使用洗手液洗手，通勤车使用后必须立即消毒、更换椅垫套，安排专人管理检查。

　　7.复工复产前，上班前，各企业组织医务人员对厂区所有场所进行一次消毒，之后每三天一次。重点区域：更衣室、办公室、生活垃圾堆放处及吸烟点，安排专人每天早晚消毒各一次。中央空调按照技术书采取进风消毒过滤。

　　8.确认各企业集中食堂的安全卫生措施，食堂禁止采购未经宰杀未经检疫的活禽活鱼肉品，禁止提供生菜，餐具蒸汽消毒。加工环节严格生熟分开。餐厅服务人员每日岗前必须开展健康检查，体温测量并保留检测记录，作业中必须统一佩戴手套、防护镜、口罩和防护鞋。

　　一次性的防护用品必须集中扔弃，重复性防护用品必须集中消毒处理，禁止未经消毒反复使用。

　　餐具统一由服务人员配发，禁止自行取拿餐具，不要用自己的筷子和餐具来从公碗和盘子里夹菜，饭菜统一由食堂工作人员分餐取菜。食品留样按照规定执行。

　　9.在卫生间、食堂等主要场所设置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒湿巾。要求员工饭前便前便后必须洗手或用酒精棉球擦拭，用流水冲洗。

　　10.门卫、服务人员、保洁、绿化人员必须佩戴口罩、胶皮手套。

　　11.复工后，企业组织排查必须的防护用品库存量和核算近期使用量，提前采购，合理库存。该物资作为日常防护物资及应急处置物质按需发放。必要时安排专人负责统一废旧换新，防止不合规扔弃传染。

　　12.在各自劳动岗位上，非人与人接触环境，宜佩戴口罩；在频繁接触人员岗位，和集中作业封闭岗位（控制室等）必须佩戴口罩及其他防护用品。禁止随地吐痰，防护口罩废弃物以及口鼻分泌物用纸巾包好放入指定的专用有盖医用废弃桶。

　　13.各企业的车间、会议室、办公室等人员密集场所应保持开窗通风（不含中央空调），每天上下午各至少两次，每次30分钟。

　　14.企业在防疫期停止前，暂时取消或控制人数参加集体活动及大型会议，尽量减少或停止因公出行、聚会等。如需要，须向各级管理层报告并取得同意。

　　15.不信谣，不传谣，严禁利用社交媒体传播不实信息制造恐慌情绪。

　　四、防护的重点区域、重点环节及建议

　　1.电梯间

　　电梯间是空气极其不流通的地方，只有一定浓度的酒精可以溶解冠状病毒外膜，然而酒精是极其容易挥发的，所以必须每小时都安排专人对电梯间进行酒精消毒。

　　建议：一是搭乘电梯一定要戴口罩。二是有条件的单位一定要频繁为电梯间消毒（特别是按钮区）。

　　2.饭堂/餐厅

　　挤满人排队打饭或就餐的区域，是人流量最大，密度也最高的区域。

　　建议：一是坐下吃饭的最后一刻才脱口罩。二是避免面对面就餐，避免就餐说话。三是避免扎堆就餐。

　　3.办公室

　　有人的地方，就有传染的风险。

　　建议：一是佩戴口罩，谈话保持适度距离二是随时保持良好通风三是对门把手，键盘鼠标，文具，桌面进行必要酒精消毒。

　　4.勤洗手 勤洗手 勤洗手（重要三遍）

　　一是到单位，第一时间洗手。二是吃东西前，先洗手。三是到过电梯间，饭堂高危区的，回来洗手。四是外出回来，马上洗手。五是要接触自己面部，特别是鼻孔与眼睛前，先洗手。

　　5.科学的酒精消毒

　　关键是对我们手部会接触到的部位与物件进行消毒。如手机，门把手，电梯按钮，鼠标键盘，自行车把手，工作证，文具，椅子等，各位看自己实际情况，进行甄别与重点消毒。

　　酒精要喷洒覆盖物件，自然晾干即可，不用擦拭。

　　返岗复工方案 篇16

　　一、加强员工健康监测

　　（一）做好员工健康管理。各单位要切实掌握员工流动情况，按照当地要求分区分类进行健康管理，对来自疫情严重地区的人员实行居家或集中隔离医学观察。对处在隔离期间和入住集体宿舍的员工，应每日进行2次体温检测。及时掌握缺勤人员健康状况。

　　（二）实行健康状况报告。各单位要设立可疑症状报告电话，员工出现发热、呼吸道症状时，要及时向本单位如实报告。要每天汇总员工健康状况，向当地疾控部门报告，发现异常情况及时报告并采取相应的防控措施。

　　二、做好工作场所防控

　　（三）加强进出人员登记管理。各单位要指派专人对进出单位和宿舍的所有通道进行严格管理。使用指纹考勤机的单位应暂时停用，改用其他方式对进出人员进行登记。员工每次进入单位或厂区时，应在入口处检测体温，体温正常方可进入。要尽量减少非本单位人员进入，确因工作需要的，应检测体温，并询问来源地、工作单位、接触疫情发生地区人员等情况，符合要求方可进入。

　　（四）保持工作场所通风换气。各单位在条件允许情况下首选自然通风，如室温因通风有所降低，应提醒工作人员适当加衣保暖。如使用空调，应当确保供风安全充足，所有排风直接排到室外，不使用空调时应当关闭回风通道。

　　（五）保障洗手等设施正常运行。工作场所应设置洗手设备，洗手、喷淋设施应保持正常运行。如无洗手设备，应配备免洗消毒用品。

　　（六）做好工作和生活场所清洁消毒。工作场所、食堂、电梯、卫生间、洗手池、通勤工具等公共区域及相关物品，应由专人负责定期消毒。电梯按钮、门把手等频繁接触部位应适当增加消毒次数。

　　（七）减少员工聚集和集体活动。引导员工在使用通道、电梯、楼梯、吸烟区时有序排队，保持适当间距，吸烟时不与他人交谈。减少召开会议，需要开的会议要缩短时间、控制规模，保持会议室空气流通，提倡召开视频或电话会议。员工集体宿舍原则上每间不超过6人，人均不少于2.5平方米。根据实际情况可采取错时上下班、弹性工作制或居家办公方式。

　　（八）加强员工集体用餐管理。适当延长食堂供餐时间，实行错峰就餐，有条件时使用餐盒、分散用餐。要加强循环使用餐具清洁消毒，不具备消毒条件的要使用一次性餐具。员工用餐时应避免面对面就坐，不与他人交谈。

　　（九）做好医务服务。设立医务室的单位要调配必要的药物和防护物资，配合疾控部门规范开展隔离观察与追踪管理。未设立医务室的单位应当就近与医疗机构建立联系，确保员工及时得到救治或医疗服务。关心关爱员工心理健康，及时疏解心理压力。

　　（十）规范垃圾收集处理。在公共区域设置口罩专用回收箱，加强垃圾箱清洁，定期进行消毒处理。加强垃圾分类管理，及时收集并清运。

　　三、指导员工个人防护

　　（十一）强化防控宣传教育。采用多种形式加强复工复产后疫情防治知识科普宣传，使员工充分了解防治知识、掌握防护要点、增强防护意识、支持配合防控工作。

　　（十二）落实个人防护要求。员工要减少不必要外出，避免去人群聚集尤其是空气流动性差的场所。在人员密集场所应按照《不同人群预防新型冠状病毒感染口罩选择和使用技术指引》要求，正确佩戴口罩等防护用品。养成勤洗手习惯，打喷嚏或咳嗽时要用纸巾、手绢、衣袖等遮挡，倡导合理膳食、适量运动、规律作息等健康生活方式。

　　四、做好异常情况处置

　　（十三）明确单位防控责任。各单位主要负责人是疫情防控第一责任人，要建立单位内部疫情防控组织体系，明确疫情防控应急措施和处置流程，把防控责任落实到部门和个人。

　　（十四）设立隔离观察区域。当员工出现可疑症状时，及时到该区域进行暂时隔离，并报告当地疾控部门，按照相关规范要求安排员工就近就医。

　　（十五）封闭相关区域并进行消毒。发现可疑症状员工后，立即隔离其工作岗位和宿舍，并根据医学观察情况进一步封闭其所在的办公室、车间等办公单元以及员工宿舍楼等生活场所，严禁无关人员进入，同时在专业人员指导下对其活动场所及使用物品进行消毒。配合有关方面做好密切接触者防控措施。

　　（十六）做好发现病例后的应对处置。已发现病例的单位，要实施内防扩散、外防输出的防控策略，加强病例流行病学调查、密切接触者追踪管理、疫点消毒等工作。疫情播散的单位，要实施内防蔓延、外防输出的防控策略，根据疫情严重程度，暂时关闭工作场所，待疫情得到控制后再恢复生产。

　　返岗复工方案 篇17

　　根据xx市人民政府20年1月27日发布的《关于本市延迟xx市企业复工和学校开学的通知》以及市经济信息化委20xx年1月31日下达的《关于本市生产企业复工申请有关事项的通知》，为落实本市突发公共卫生事件一级响应要求，有效防止新型冠状病毒感染的肺炎疫情扩散和蔓延，切实维护公众生命安全和身体健康，特制定本工作方案。

　　一、适用范围

　　本方案适用于实际生产经营地址在本区行政区域范围内的工业、生产性服务业企业、特色产业园区。

　　二、基本要求

　　1.防疫防控措施到位。申请复工的生产企业要制定好防疫防控方案，并严格执行，确保不发生疫情。

　　2.属地监管责任到位。申请复工生产企业所在的街镇、园区落实属地监管责任，做好企业防疫防控措施执行情况的指导、监管和协调，做到严控、有序复工，全过程监管。

　　3.事前事后管理到位。对于复工的生产企业，将防疫防控工作从事前审核到复工后的日常生产贯穿始终，确保措施到位、行之有效。

　　三、申报企业要求

　　1.严格落实各项防疫防控措施，达到复工基本要求（详见附件1）

　　2.原则上应属于保障城市运行必需（供水、供气、供电、通讯等行业）、疫情防控必需（医疗器械、药品、防护品生产和销售等行业）、群众生活必需（超市卖场、食品生产和供应等行业）及其它涉及重要国计民生的相关企业。不属于上述类型的企业原则上不予批准复工。

　　四、申报和备案流程

　　1.企业申报。向所在镇（街道）、园区递交复工申请（一式四份，法人签字、加盖公章）。申请材料包括：《青浦区生产企业复工审核报备表》（详见附件2），复工方案，相关说明材料。

　　2.镇（街道）、园区审核。镇（街道）、园区审核应当履行属地管理责任，在收到企业申请材料后到企业现场进行核查，符合有关要求的，经镇（街道）、园区主要领导签字、属地部门盖章同意后报送区经委。

　　3.区经委备案。收到镇（街道）、园区审核同意复工的材料后，区经委会同相关部门进行现场查看，对符合防疫防控要求的予以备案。

　　4.区经委信息汇总报市经信委备案。每天16时前，区经委将《本区域内经各区经委核查批准企业复工汇总表》以及当天批准的《青浦区生产企业复工审核报备表》，一并报市经济信息化委备案。

　　五、后续监管要求

　　1.各复工企业要切实履行主体责任，增强防疫防控意识和责任，做到“三个全覆盖”，即人员管理全覆盖、防疫过程全覆盖、生产环节全覆盖。要成立防疫应急小组，负责对供应商（食堂、保安、物流送货等），客户，来访人员等所有需要入厂人员进行体温检测，对厂区和宿舍进行定期消毒，做好相应的台账记录。要严格加强返沪人员管控，原则上湖北籍员工不允许返沪，对于来自重点疫区的员工，应按规定隔离，禁止复工；对于其他省市返沪以及本市户籍外出返沪的员工，要全力落实防疫防控要求。取消大规模聚会或社交活动，加强员工健康宣传教育，督促做好员工个人防护，佩戴口罩，保持个人卫生，不随地吐痰，勤洗手等。一旦出现不符合规范的情形或发现确诊病例，应立即停产、采取有效防护隔离措施，并向镇（街道）、园区报告，并依法追究相应责任。

　　2.镇（街道）、园区要严格落实属地管理责任，增强源头把控意识，严格把关、严格审核、严格上报。要做到每报必查，做到“三进三查三确保”（即进大门、进厂区、进车间，查进出厂区管理、查防疫应对措施、查往返员工名单、确保安全，确保供应，确保信息畅通）。在同意企业复工申请后，要落实督查职责，定期检查企业防疫防控措施落实情况，督促企业及时整改。要强化信息报送意识，及时将复工相关信息、企业检查信息报送区经委。一旦出现不符合规范的情形或发现确诊病例，应立即要求企业停产、采取有效防护隔离措施，并及时报告区有关部门。

　　3.区经委要切实履行产业主管部门职责，要认真落实抽查督查要求。要按照区领导“严控、有序复工”的要求，对拟申请企业的申报材料进行复核，对市征用、区急需的行业和企业予以支持，核发复工通知书。对于不符合复工要求的申请不予备案。要合理安排调配人员，对复工企业开展“三不一直”抽查（即不发通知、不打招呼、不听汇报、直插现场），落实“三进三查三确保”要求。要形成部门合力，会同区卫健委、区市场监管局等部门开展联合检查。有关检查情况要及时通报属地部门，落实整改要求。

　　六、其他

　　本方案自印发之日起执行，后续如有与上级部门最新通知不一致的情况，按照上级部门有关通知精神执行。

　　返岗复工方案 篇18

　　近日，东莞市新型冠状病毒肺炎疫情防控指挥部办公室发布《东莞市20xx年春节后复工复产工作指引》。全文包括健全完善返岗返工疫情防控制度、科学精准强化员工疫情防控管理、抓紧抓实重点区域风险防控、全面加强跨境人货管理、一丝不苟做好安全生产工作、坚决果断实施应急处置、做实做细人员培训和防护等7大方面。

　　一、所有员工进行“莞e申报”

　　（一）《指引》指出，企事业单位主要负责人是疫情防控第一责任人。在返岗前提前组织所有员工进行“莞e申报”。每日对员工和来访人员进行测温，核验健康码并登记。

　　（二）同时科学精准强化员工疫情防控管理。对在莞外（省外、省内市外）中、高风险地区所在县（县级市、区、旗，直辖市为所在街道、镇）及14天内有该区域旅居史的员工，企事业单位应主动做好政策宣传和工作安排，要求其暂不返莞；待所在区域降为低风险地区后再持48小时内核酸检测阴性证明返莞。

　　对在莞外（省外、省内市外）中、高风险地区所在地级市域内其他县（县级市、区、旗，直辖市为所在区、县的其他街道、镇）有旅居史的员工持48小时内核酸检测阴性证明可以返莞，但返莞后严格实施报备管理、核酸检测、健康监测等防控措施。

　　对低风险地区返莞员工，在抵莞前48小时进行1次核酸检测。抵莞后48小时内，凭行程码（票证）、20xx年莞e申报登记记录等有效凭据，前往指定核酸检测点进行1次免费新冠病毒核酸检测。

　　（三）对新招聘的员工，做好上岗前体检工作，查验健康码、行程码和48小时内核酸检测阴性证明。凡属于居家健康监测或有其他限制外出的健康管理措施期限未满前，不得上岗。

　　二、公共活动区域消杀

　　《指引》指出，要做好公共活动区域消杀工作。尽量减少不必要的会议，确需召开的，应选择自然通风的场所，参加人员应时刻佩戴口罩，并间隔1米以上。食堂要采取分餐、错峰用餐等方式。

　　三、跨境人货管理

　　《指引》提出，要全面加强跨境人货管理，要固定岗位、固定人员负责国际邮件快件拆件，减少接触人数，实行名单管理。人员拆件后14天内加强自我健康监测。开拆国际邮件快件时，坚持“消一层、撕一层”;对产品外包装也可以采用擦拭等方法进行消毒。

　　四、做好安全生产工作

　　（一）《指引》提出，要一丝不苟做好安全生产工作，严格落实“六个一”措施，主要负责人主持召开一次安全生产专题会议、制定一份周密的复工复产方案、召开一次全体员工大会(根据疫情防控要求，可以分部门、分班组、分车间召开)、开展一次全员安全教育、制定一套应急处置方案、组织一次全厂性安全检查。

　　（二）如出现新冠肺炎疑似病例、无症状感染者或确诊病例时，应当配合相关部门做好密切接触者的追踪和流行病学调查，立即采取暂停生产、封闭管理、全员核酸检测等处置措施，同时立即关停疑似病例、无症状感染者或确诊病例活动区域对应的空调通风系统，在当地疾病预防控制中心的指导下对场所进行终末消毒，对空调通风系统进行清洗和消毒处理，经卫生学评价合格后方可重新启用。

　　做实做细人员培训和防护

　　《指引》倡议做实做细人员培训和防护，要求员工非必要不前往中、高风险地区及所在地市（直辖市为区、县）和省外陆地边境口岸城市。确实需要跨省出行的员工，提倡抵莞后及时完成1次核酸检测。

　　返岗复工方案 篇19

　　一、要高度重视节后建筑施工安全管理工作，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚决克服松散麻痹思想和盲目乐观情绪，进一步落实各级、各岗安全生产工作职责，及早规划制定安全工作目标及有关工作方案，加强安全生产管理。

　　二、要重视和做好节后复工前建筑施工人员的安全教育培训工作，对新进场工人必须进行三级教育，未经教育不得上岗。针对春节后外来民工大量进入施工现场的实际状况，进行详细调查摸底节后进场工人的年龄及健康状况，而对患有疾病或年龄偏大，不适合从事建筑施工的人员，要及时调离工作岗位或劝退。而对节后工人可能出现的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等，要开展有针对性的安全生产教育和技术交底，特别是要加强新招收工人和转岗工人的上岗或转岗培训，按规定确保各类施工人员了解其所施工区域存在的危险源，增强从业人员的自我保护和防范意识。安全生产教育必须求真务实，注重实效，并做好相关教育培训记录。春节后，各单位应针对新工人入场多，设备、设施停转时间长的特点，开展从业人员节后复工前的安全教育，尤其是要突出对新工人“三级”安全教育、“平安卡”培训等工作，提高从业人员安全意识和安全技能;

　　三、节后复工前，企业安全负责人应当会同建设、监理单位对施工现场各类安全防护设施、机械设备等进行一次全面细致的复工检查，消除隐患。安全检查必须求真务实，不走形式，不走过场，不放过任何一个细节。检查的重点：

　　一是塔吊、施工升降机、附着式升降脚手架等建筑机械设备的金属结构连接、安全保护装置及电气线路的安全状态和运行情况;

　　二是深基坑工程的坑壁支护和降排水措施，坑边土体及周边环境、建(构)筑物的变形情况;

　　三是危险性较大的分部分项工程管理情况;

　　四是临时用电电线是否浸水、老化、漏电;

　　五是脚手架、外电防护架、模板支撑系统各连接部位及稳定性情况;

　　六是现场防火、防冻、防滑措施是否到位，职工宿舍取暖设备是否有防一氧化碳中毒措施，临舍结构是否稳固等。特别是对塔吊、施工升降机、附着式升降脚手架、深基坑等专业技术性强且难以发现安全隐患的分部分项工程，应委托专业技术人员或检测人员进行检查，并按提出的要求进行整改。

　　复查符合要求后，须经项目总监理工程师签字下发复工通知方可复工。工程未经复工检查或检查不合格的，一律暂停施工。个别在节前因存在严重安全隐患被责令限期改正的工程，必须先行组织力量进行整改，经企业安全管理部门及现场监理验收合格，并报质量监督站核查后方可复工。

　　四、要重视和做好门卫管理工作。针对节后复工人员进出工地频繁现状，要加强工地门卫管理，建立人员进出台帐记录，严防可疑人员及可疑车辆进入工地，防范治安等案件的发生。

　　返岗复工方案 篇20

　　根据狮山安全生产监督管理局整体部署,为确保我厂在复工复产过程中安全、有序、高效、稳妥地进行，特制定本方案。

　　一、成立复工复产领导小组：

　　为保证复工复产整改期间有计划、有组织、有秩序进行生产，特成立了以厂长xxxx起为组长的领导小组：

　　组长：xxx

　　副组长：xxx

　　成员：xxxxxxx

　　二、召开复产复工工作会议

　　由组长周泓起主持召开复工复产专题会议，研究制定周密的复产复工方案，逐级落实复。产复工责任制，切实做好各项准备工作。

　　三、逐岗位、逐部位、逐设备地排查隐患

　　为确保安全复产，复工复产领导小组在组长周泓起的带领下，对我厂的配电设备、办公大楼、车间、仓库、员工宿舍以及各安全设施设备进行了全面细致的检查，针对之前提出的隐患，认真深入地排查和消除隐患，组织开展对设备的检测和维护保养。发现问题及时整改，整改落实到人。

　　四、加强对员工的培训

　　安排专人对员工进行离岗后复岗安全生产培训。主要针对操作规程，职业卫生，应急能力的培训。

　　五、安全管理

　　对主要负责人、特殊作业人员的证件进行检查，确保持证上岗，并保证所持证件在有效期内。

　　六、安全验收

　　隐患整改及培训完成后，报复产复工领导小组、逐一检查验收，在确保设备，材料安全的情况下，通过领导小组审批后确认。

　　七、复产复工

　　通过验收，做到“零隐患，零风险”的情况，领导小组同意后复产复工。

　　返岗复工方案 篇21

　　一、高度重视节后复工建筑施工安全

　　春节过后，房屋市政工程逐渐进入全面复工阶段，各地住房城乡建设主管部门要认真贯彻落实关于安全生产工作的一系列重要论述，全面落实省委、省政府关于安全生产工作决策部署，转变工作作风，加大工作力度，安全有序推动房屋市政工程复工。要精准研判复工面临的各类风险隐患，认真落实各项安全防范措施，牢牢守住施工安全底线，为年度安全生产工作开好局、起好步打下坚实基础。

　　二、扎实做好节后复工安全教育培训

　　各地住房城乡建设主管部门要扎实做好复工前的各项准备工作，督促企业认真做好施工人员安全教育培训工作，特别是要加强对新招收工人和转岗工人的安全教育培训，增强从业人员自我保护和防范意识，使作业人员全面了解本项目危险场所、防范措施、基本安全操作规程，严禁将未经安全教育培训的人员直接安排进入施工现场作业。

　　三、切实加强复工安全生产条件检查

　　各地住房城乡建设主管部门要建立健全复工管控措施，加强工程项目复工前安全生产条件检查。要检查复工企业关键岗位人员到岗情况、人员培训教育落实情况、企业安全隐患自查情况等。要重点排查高大模板支撑体系、建筑起重机械、脚手架、深基坑、暗挖等危险性较大的分部分项工程和城市轨道、隧道工程安全隐患，严把复工安全条件关、程序关，对准备工作不充分、防范措施不落实、隐患整治不到位的工程项目，严禁擅自复工。

　　四、严格做好建筑工地疫情防控

　　各地住房城乡建设主管部门要认真落实省疫情防控指挥部《关于印发全省2022年元旦春节期间新冠肺炎疫情防控工作实施方案的通知》要求，按照疫情防控部门、属地政府统一安排，认真做好疫情防控工作。

　　五、突出抓好建筑起重机械安全管理

　　近年来，我省发生的“2017.3.27”、“2018.1.21”、“2019.2.26”等多起建筑起重机械较大事故，均发生在年初阶段，事故教训深刻。各地要按照我厅《关于加强有限空间和建筑起重机械管理的通知》（建质函〔2022〕88号）要求，管细管实建筑起重机械安装和拆除过程，严防建筑起重机械事故发生。

　　六、重点防范市政管网和基坑工程土方坍塌事故

　　节后复工期间，土壤含水量高，土质松软，易发土方坍塌事故，近年来我省年初阶段发生的多起市政管网工程土方坍塌事故，事故特点明显。各地要高度关注此类工程风险，要求企业严格按照专项施工方案施工，重点排查基坑（沟槽）支撑体系、基坑（沟槽）边坡稳定性、基坑（沟槽）边荷载等环节部位，加强沉降观测、监测，切实排查该类项目风险隐患。

　　返岗复工方案 篇22

　　打赢疫情防控阻击战。现将则黑乡疫情防控工作情况报告如下：

　　一、主要领导疫情防控情况

　　乡党政主要领导认真按照中央和省市县委的要求，一直坚守岗位，主动靠前指挥，每天深入各战区防控疫情一线，督促、检查、指导各村组、乡村值守点、乡级留观点等重点单位、重点工作推进落实情况，及时解决疫情防控中存在的困难和问题，全力开展疫情防控。2月3日上午8:30，主要领导召集班子成员，13个村工作组长，派出所、卫生院相关人员召开则黑乡疫情防控再安排再部署工作推进会，明确了疫情防控乡村两级的八项重点工作。同时，主要领导到荨麻箐村、民安乐村两个值守点全天参与交通管控及人员往返的排查登记。

　　二、工作开展情况

　　1.重点人员的排查情况：在前期两轮排查的基础上，组织开展第三轮重点人员的排查，由挂钩领导牵头，工作组、村组干部配合，各村以小组为单位，认真摸排省外回则人员，填报《则黑乡省外(湖北省除外)回则人员排查登记表》，对全乡13个村进行全覆盖、无遗漏、无死角的分片排查，全面准确的摸排登记重点人员。

　　2.组织领导情况：按照县第199次脱贫摘帽周例会的要求，参照县委领导小组文件，优化充实则黑乡疫情防控领导小组，成立则黑乡疫情防控指挥部，划分为1个乡级总指挥部，13个战区分指挥部，明确总指挥部、分指挥部工作职责，工作任务及相关人员的职责，进一步强化则黑乡疫情防控组织领导。

　　3.宣传动员情况：制定则黑乡疫情防控村规民约八条规定并录制成接地气、通俗易懂音频，使用村村响在13个村209个村民小组每天不少于5个小时循环播放，乡村两级在微信群工作群转发疫情信息1380条，制作悬挂疫情防控宣传标语60条，张贴公告、宣传资料1050余份，发放宣传单2500余份，新调整LED电子屏内容20条，累计24小时滚动播放50余条,有效提升群众防控意识，有效促进村组防控工作开展。

　　4.卡点设置和管控情况：全乡设置2个乡级和13个村级道路值守点，24小时值班值守，管控车辆和过往行人。2月3日，15个道路值守点共排查登记车辆159辆、人员400余人。

　　5.组织发动党员情况：成立14支党员志愿服务队、15个党组织15名党组织书记253党员干部直接投入疫情防控一线工作;230名党员写了主动请战申请书;累计发出疫情防控倡议书580份，利用微信群和入户宣传共发出疫情防控工作手册2500余份。乡机关青年人才党支部开展疫情防控暨主题党日活动，认真传达学习中央和省市县主要领导关于疫情防控的重要指示批示精神。组织支部16名党员到集镇所有经营的店面、摊点进行疫情政策宣传、自我防护、聚集人员劝离等工作，全面提升经营者对疫情防控的知晓率和参与度。

　　6.留观点建设情况：原两个留观点设置床位14个，目前留观监测7人，定时对留观人员开展体温测量、健康检查等工作，新增佳利旅社、旺统酒店2个留观点，设置床位38个，留观点床位数达52个，达到留观床位要求。

　　7.干部职工在岗情况：截至2月3日，共有48名干部职工在岗参与疫情防控，

　　三、特色做法

　　面对突如其来的新型冠状病毒感染的肺炎疫情，则黑乡党委、政府积极落实上级部门决策部署，快速反应，迅速落实，多措并举、综合施策，将疫情防控工作推向深入。“三个绝不含糊”有效遏制和杜绝疫情的输入和扩散，“四个坚持”充分发挥基层党组织和党员作用，让党旗在疫情一线高高飘扬，“全方位立体式”宣传，助力打赢疫情防控阻击战。

　　(一)“三个绝不含糊”：加强领导，严明责任绝不含糊。在则黑乡疫情防控领导小组下设疫情监测、人员管控、医学观察、市场整顿、后勤保障、宣传舆论、信访维稳7个重点专项工作组。研究制定疫情防控工作方案，结合工作实际和防控重点，提出“七加强一减少”的疫情防控八大工作举措，明确16个单位和部门、工作组的职责分工。外防输入，严防死守绝不含糊。按照“个人先保自己、再保家庭、保村组、保全乡”的工作思路，建立乡村组三级联防联控机制，做到全域防控，全员防控，严防死守，2个乡级卡点严格执行24小时值班制度，按照“一名党政班子带班、一名干部职工、一名派出所民警、一名医护人员、一名村四职干部、一名村大员”配备6名值班人员。内防扩散，严格管控绝不含糊。全面实行网格化、责任区重点人员排查制度，做到排查不留死角，不留盲区，不留漏洞，对排查有湖北旅居史人员实行分类管理。全面停止赶集、赶礼拜、文体活动，全面暂停文化娱乐场所营业、活禽交易宰杀，全面禁止农村办宴席。

　　(二)“四个坚持”:坚持讲政治、顾大局。面对突如其来的疫情，全乡各党组织和党员干部自觉旗帜鲜明讲政治，坚决服从服务疫情防控大局，坚持乡党委统一领导、统一指挥，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移把行动统一到中央和省市县委决策部署上来。坚持带党徽、亮身份。全乡广大党员干部不讲条件、不找理由、不打折扣豁得出来、顶得上去、挺身而出、冲锋在前、战斗在前，15个党组织15名党组织书记253名党员干部直接投入疫情防控一线，全部佩戴了党徽，亮起了身份，扛起了责任，自觉践行党的初心使命，充分发挥先锋模范作用，以实际行动防疫战疫。坚持树党旗、守阵地。全乡各党组织充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，成立14支疫情防控党员志愿服务队，设置2个乡级、13个村级值守点，在开展疫情监测、排查、预警、防控、宣传、劝解、值守等工作任务时全部树起党旗，让党旗在疫情防控一线高高飘扬，让每个村口、每个值守点成为阻击疫情的坚强堡垒。坚持勇担当、做贡献。全乡广大党员始终在疫情防控中走在前、勇当担、做贡献。主动带头、主动请战、主动作为，落实防疫政策，参与疫情防控，开展宣传动员，进行人员排查，做好自我保护，当好疫情防控“战斗员”、“宣传员”、“信息员”、“示范员”，积极为打好打赢疫情防控阻击战贡献力量。

　　(三)“全方位立体式”宣传：在1个乡级微信群和13个村级微信群动员转发正面疫情信息1260余条，引导干部群众了解权威消息，转发正能量。在2个进乡和13个村卡口管控点发放疫情知识和疫情防控提示和《则黑乡村组疫情防控村规民约八条规定》宣传单3600余份，全面普及肺炎知识和宣传工作要求。在13个村公路沿线、交通要道悬挂标语60条，宣传动员群众不信谣、不传谣、不造谣，不聚会、不走亲、不访友和少出门、戴口罩、勤洗手、常通风。利用村村响在13个村170个播放点覆盖209个村民小组播放疫情宣传信息13条，并要求每天播放不少于5个小时，提升疫情知识宣传的广度和深度，确保则黑乡100%宣传全覆盖。

　　四、存在的问题

　　一是留观点需要继续完善，按照县委县政府要求，留观点隔离空间密封、消毒等还需要进一步加强;

　　二是值守点管控排查还需要加强，2个乡级值守点严防死守的力度不够，部分村组出口还需要加强管控;

　　三是物资、资金保障不足，疫情防控口罩、消毒液等物资和疫情防控资金不足，基层党员干部开展疫情防控安全缺乏保障。

　　返岗复工方案 篇23

　　自新型冠状病毒疫情出现以来，公司领导高度重视，根据党中央、国务院工作部署，按照省市政府相关规定，为确保本企业在复工复产过程中的安全，特制定本方案。

　　一、工作原则

　　(一)统一领导，分级负责。新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的处置由疫情防控工作领导小组统一领导，全体人员无条件服从领导小组的指挥调度。具体处置过程中，坚持“谁主管、谁负责”的原则，落实责任制，各负其责，相互配合。

　　(二)以人为本，预防为主。以维护好、实现好、发展好以职工根本利益为出发点和落脚点，依照法律法规和政策办事，防止因处置不当而造成疫情蔓延事件发生。

　　(三)正确疏导，说服教育。注重教育疏导，以情感人、以理服人，理顺情绪，化解矛盾;

　　广泛宣传有关政策，释疑解惑，教育引导职工以理性、合法的方式反映问题，解决矛盾，依法维护自身合法权益。

　　(四)快速反映，协同应对。疫情发生后，立即启动应急预案，上报当地卫生防疫部门，同时上报矿疫情防控工作领导小组。与有关单位相互协作、相互配合，确保信息收集、情况报告，指挥处置等各环节的紧密衔接，在最短的时间内控制事态。

　　二、成立复工复产领导小组

　　为了保证复工复产整改期间有计划、有组织、有秩序进行生产，特成立防止新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组，统一指挥协调xx建设防止新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作。

　　（一)办公室组长：XXX

　　职责：

　　1、负责新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作综合协调工作，疫情防控应急问题和突发事件处理

　　2、负责传达、落实领导小组的指示意见，及对省教育厅、市委、市政府的信息报送：

　　3、负责落实公司的值班制度，做到值班人员在岗、值班电话畅通，如有异常情况及时处理上报;

　　4、负责做好公司疫情信息的搜集统计与分析工作，每日统计信息并报送。

　　5、做好“一人一档”建档工作并及时上报各级政府。

　　6、检查上班职工口罩佩戴情况，并为上班职工测量体温，上班前和下班后各1次，并做好登记。

　　三、如何确保返工前如何排查到位

　　(一)企业应先制定详细防控方案，确保防控有章可循企业要明确疫情防控责任机制，制定疫情防控和复工复产方案，方案至少应包括以下几个方面：本企业疫情防控的组织机构、职责分工、疫情防控措施、排查制度、后勤保障、日常管控、应急处置、员工返岗安排等内容。制定疫情防控应急预案和工作措施。

　　(二)提前备好防护物资，确保清洁消毒到位。

　　1、根据员工数量和防控要求，企业要准备足够的防控物资(包括不少于两周的口罩、消毒液等)，配备快速红外体温探测仪，并建立库存和使用台账。

　　2、使用空调系统的，应定期清洗，对空调过滤网进行消毒;

　　对不采用空调系统通风的，应采用自然通风、机械通风或两者相结合的方式加强通风。针对有多人操作的设备，应每班对操作按钮、把手等人员接触较多的物体或部件表面进行消毒。

　　3、要定时对重点区域(工作台、电梯、食堂、卫生间等)的清洁消毒。食堂应注意食物安全，推行分餐制，避免聚集就餐，要加强对餐具的消毒及管理。办公场所公共区域如走廊、地面、电梯和休息区的桌椅等做好清洁消毒;

　　在电梯内部、卫生间等张贴宣传画;

　　加强厕所的清洁、消毒，张贴洗手步骤示意图，厕所内增加酒精消毒剂或免洗手消毒凝胶，并提示员工及客户洗手后进行消毒。

　　(三)做好员工排查，建立返岗人员登记制度对返回人员登记到人，详细记录职工身体状况、假期外出情况、与重点疫区人员接触情况等信息。企业要对每名员工近14天的去向进行排查;

　　对来自或去过疫情重点地区的员工建立重点监控类清单，规劝其留在当地暂不复工，鼓励员工延迟返莆上班;

　　对来自或去过疫情重点地区的返企员工要排查其抵莆时间，按规定落实医学观察、隔离等措施，确保其隔离观察14天并经体温检测正常、无不适症状后方可上岗。进入公司前自觉接受体温检测，体温正常方可进入公司，并洗手消毒。若体温超过37.3℃，不得进入公司工作，并及时上报，按照当地疫情管控要求采取措施。